品檢工作内容-tft每日頭條

品檢工作内容?馬雲曾經說過，品檢也能幹大事這是真的，我相信品檢也能幹大事你還别不信，這事還得我慢慢說來，我來為大家科普一下關于品檢工作内容?下面希望有你要的答案，我們一起來看看吧!

品檢工作内容

馬雲曾經說過，品檢也能幹大事。

這是真的，我相信品檢也能幹大事。你還别不信，這事還得我慢慢說來。

三百六十行，行行出狀元。在一家工廠，雖然品檢崗位并不顯赫，普通的一個崗位，按照上級領導策劃的方案、方法執行就可以了，有發現問題就反饋，協調處理，跟進解決，改善驗證。如果你隻是做到這一步，也隻能做成一個優秀的品檢員。但小編我今天重點要講的是如何做成卓越的品檢員，品檢也能幹成大事，把品檢工作做到極緻。

首先是我要熟悉原來的檢驗要求，檢驗方法。如果沒有檢驗要求可依，檢驗方法可循，那麼從現在開始向上級提出，建立檢驗标準，提供檢驗方法。如果你慘到沒有品質領導，那麼你就這樣做:進料檢驗員，自己從來料中領取樣品，經生産試用沒問題，自已做好标識，留做樣品，建立這款物料的質量信息資料卡。制程巡檢員，用手機拍生産前和生産後的産品照片，存放電腦或打印出來用文件夾有序存放。建立這個産品的質量信息資料卡。成品檢驗員，方法與制程巡檢員方法類似。把檢驗工作做好，留存檢驗記錄。

再是将現有檢驗标準，檢驗方法發現的問題找上級及相關部門人員多溝通協調，制訂有效果的對策。将發現的問題按正常返工、加工、挑選等方式記錄的各種損耗計算成具體金額數據，這些就是你發現問題給工廠創造的個人價值。

再就是将你每天，每周，每月檢驗的正常情況及異常情況計算成金額數據，把在你手上解決的問題一一列明，做成報告，送交給上級領導。如果你的領導會半途截功，必要時抄送(附送)一份給有實權的上上級領導。

然後是保持謙虛謹慎，敬業愛崗，勤勞肯幹，認真細緻的工作作風，相信你一定幹出出色的成績，上級給你委以重任，升職加薪也是順理成章的事。

大事不一定驚天動地，加強學習力，提升競争力，今天比昨天好，明天會更好就是大事！

親！臨走别忘了給我點贊哦！