員工手冊如何才有效-tft每日頭條

金山銀四招聘旺季已經到來，該如何給新加入的員工以安全感呢？

這個時候，員工手冊的重要性就凸顯出來了。

員工手冊是企業内部的人事制度管理規範，同時又涵蓋企業的各個方面，承載着傳播企業形象、企業文化的功能。

它是有效地管理工具，員工的行動指南。

如今，越來越多的中小企業借鑒大企業管理經驗，開始起草制定符合自己規範員工行為的企業《員工手冊》，這種做法是非常明智的。

對于HR來說，一份好的員工手冊，更是HR展示自己綜合能力、升職加薪的寶貴機會，也是HR更換工作時，向新公司展示自己業務水平時的一張王牌。

但員工手冊的撰寫卻不簡單，涉及法律法規、公司制度、表單文件……

為此，培哥精心整理了這份《員工手冊資源包》送給大家，助你輕松做出老闆滿意、員工叫好的員工手冊！

涵蓋京東、華為、騰訊等知名大廠絕密員工手冊資料！還有編寫技巧和防範風險一并奉上，即改即用！

下面，咱們一起來看看本期福利預覽吧~

500強名企員工手冊

相信很多HR都要制作企業的員工手冊，裡面的内容寫什麼，工作規範有哪些，公司的制度怎麼定，這是一件費時費力的事。

這裡有囊括華為，海爾，寶潔等等世界名企員工手冊參考，讓你的員工手冊赢在起跑線上。

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各行業手冊範本

員工手冊沒有固定的格式，每個企業根據實際需求來考量，要看企業規模、管理水平等因素。

各行業員工手冊參考，輔助員工手冊編寫教程，從宏觀框架到管理細節，你一定會有收獲！

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手冊編寫方法與技巧

工欲善其事，必先利其器。員工手冊内容一條又一條，寫完企業介紹，還有人事制度，還有行政要求……

除了比拼你對公司的熟悉程度，更多的是需要對員工手冊編寫的方法與技巧！

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手冊編寫風險防範

員工手冊做出來除了向新員工介紹公司，更多的是約束員工日常行為規範，為了公司正規化運作打好基礎。

所以，一定要認真再認真，隻要掌握好手冊編寫常見風險，你做出來的員工手冊一定能甩開别人幾條街！

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人事管理萬能表格

作為HR，你是不是每次要打印人事證明、合同協議等的時候，是不是需要翻好久才能找到？

這套萬能表格囊括80%人事常用事項，各種通知、證明、合同、協議表格分分鐘搞定，讓你從此再也不用擔心用“表”問題。

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以上就是本期《員工手冊資源包》部分福利展示，文件過多，就不一一列舉展示。

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