“XXX，早上好！”“XXX，下午好！”“XXX,辛苦了！”這些問候來自“釘釘”打卡機。“你打卡了嗎？”成為同事間常用的問候語。今年以來，合陽縣人民檢察院按照縣委組織部相關文件精神，修訂了《合陽縣人民檢察院考勤管理規定》，規範了“釘釘”智慧打卡考勤機制，并将幹警考勤結果納入年終績效考核。
為做好“釘釘”考勤工作，縣檢察院結合《合陽縣智慧考勤系統管理辦法》，做好考勤的每一步。從嚴入手、以嚴為本，對在職幹警做到應錄盡錄，确定主管領導為主要負責人，指定專人負責“釘釘”平台後台管理，嚴把考勤關，嚴格規範全院幹警的出勤工作。管理員主動與各部室溝通，為幹警及時解決考勤操作問題，使考勤工作更加井然有序。院政治部切實加強對考勤工作的管理，加強檢查、督促，後台管理員及時、準确填寫考勤統計表，及時上報打卡結果，始終堅持“三個一管理”，即“一日一督促，一周一彙總，一月一通報”。同時，規範請銷假手續，将紙質請假手續與“釘釘”智慧考勤結合運用，嚴格按流程要求辦理事假、病假、探親假、婚假、産假等有關手續，一一核實，落實領導審批責任。
切實規範機關考勤，開展智能化考勤管理，有效解決了紙質考勤簽到流于形式、“人管人”等問題，促進工作作風持續好轉，為打造一支政治堅定、紀律嚴明、作風優良的檢察隊伍打下堅實基礎。（通訊員：李彥莉 秦瑩瑩）
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