表哥在美國求職時，曾遇到這樣一個面試題:請用“快樂”造一個句子。這太簡單了，表哥脫口而出:“我們很快樂!”考官沒有微笑點頭，他問:“你怎麼知道我很快樂?”
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我們從小都習慣用“我們”造句，而且不覺得有什麼不對，但那個美國人就鑽牛角尖似地指出，你不誠實。在他看來，面談的上策是誠實，而最誠實的做法，就是說出你自己的感受，自然表哥失去了那份肥差。
後來，表哥又去另一家大公司尋找位置，一連闖過好幾關口試，終于到了與總裁面談的最後一關。
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那天，總裁請他坐在面對他桌子角的一張很低的沙發裡，眼睛平視過去，竟然僅及總裁的鞋尖，更糟的是他坐的位子角度，迎向他目光的是一整排的燈光。這時，表哥感到不适，眼睛不停地眨，有種在禁閉室裡錄口供的感覺。當即，他站了起來，客氣地向總裁表達自己不舒服的感受，希望換一個位置。總裁覺得奇怪，問其他考生不是都好好的，你為什麼敢提出這樣一個要求?
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“吃一塹長一智”的表哥微笑地回答:“因為我和他們不一樣。”總裁很高興地站了起來，徑直走向表哥，拍拍他的肩說:“年輕人，你通過了。”
是的，每個人都有一張王牌,那就是你自己，最簡單也是最有效的出牌方式,就是用“我”造句。
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