上海市最低工資标準包括社保嗎-tft每日頭條

每一年我國多地都會對最低工資标準進行調整，其調整時間及額度不一，那上海最低工資标準2022年是多少？上海最低工資2590包括社保嗎？

上海市最低工資标準包括社保嗎（上海最低工資标準2022年）1

一、上海最低工資标準2022年是多少？

上海最低工資标準2022年是從2021年7月1日起，上海月最低工資标準從2480元調整到2590元，小時最低工資标準從22元調整為23元。

1.上海月最低工資标準2022最新調整：2590元。

2.上海小時最低工資标準2022最新調整：23元。

二、2022上海最低工資2590包括社保嗎？

2022上海最低工資2590不包括社保，因為根據2021年6月上海市人力資源和社會保障局發布的關于調整本市最低工資标準的通知，表示延長工作時間的工資，中夜班津貼、夏季高溫津貼及有毒有害等特殊工作環境下的崗位津貼；夥食補貼、上下班交通費補貼、住房補貼；個人依法繳納的社會保險費和住房公積金不作為月最低工資的組成部分，由用人單位另行支付，所以2590不包括社保，此外小時最低工資也不包括個人和單位依法繳納的社會保險費。

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1.最低工資标準包括哪些内容？

最低工資标準包括國家規定列入工資總額的計時工資、計件工資、績效工資、特殊情況支付的工資等和按規定應由勞動者個人繳納的養老保險、失業保險、醫療保險和住房公積金，不包括按規定應由用人單位為勞動者繳納的養老保險、工傷保險、失業保險、醫療保險、生育保險和住房公積金；不包括支付給勞動者延長工作時間的加班加點工資報酬、中班、夜班、高溫、低溫、高空、井下、有毒有害、艱苦崗位、露天采礦、流動施工等特殊工作環境、條件下的津貼、補貼，以及法律、法規和國家規定的勞動者福利待遇等。

2.最低工資标準是應發還是實發？

最低工資标準是應發，因為根據《最低工資規定》（勞動和社會保障部令[2003]第21号）第三條第一款、第十二條第一款等規定，最低工資是指正常勞動下剔除延長時間工資和相關津貼的應發工資。

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總結：上海最低工資标準2022年是月最低工資标準為2590元，小時最低工資标準為23元，其中最低工資2590不包括社保，需由用人單位另行支付。