最近幾年社區工作者異常的火爆,好多人都在備考,一出公告也是吸引一大批人。也有人問社區工作者是什麼編制啊?待遇怎麼樣啊?
其實,社區工作者不是事業編制,他們一般都是合同制的。雖然目前全國可能有的地方在實行社區工作者可以享有事業編制的同樣待遇,但是身份還是合同制。
那麼為什麼一個沒有編制的工作,可能全國招聘幾千人,報名人數可以達到幾十萬?社區的待遇究竟怎麼樣呢?
下面小叮當就給大家詳細的介紹一下:
上邊已經說到了社區工作者是沒有編制的,屬于合同制。但是這個合同制不像别的工作可能有服務期,基本沒什麼問題都是可以續簽的,也算是一份比較穩定的工作了。而且社區工作者一般的要求都很低,年齡18—40周歲,學曆大專以上,少數地區可能會限制戶籍,所以給了很多人機會,這個和很多公職類的考試是不同的。
接下來就是大家最關心的待遇問題了,《社區工作者管理辦法》中規定,社區工作者的工資由基礎報酬、津補貼、年限報酬和其他待遇這四部分組成。小叮當在網上看到了一組陝西社區工作者的待遇的數據,下面我們一起來看看。
基礎工資:基礎工資按學曆來确定,取得國家承認的大專(高職)學曆(高中畢業複轉軍人)每月1000元,本科學曆的每月1300元,研究生學曆的每月1800元。
津補貼:由工作補貼、生活補貼和職稱補貼三部分構成。工作補貼:每人每月900元。生活補貼:每人每月600元。職稱補貼:取得高級社會工作師、社會工作師和助理社會工作師職業資格證書者,每月分别給予300元、200元、100元職稱補貼。
年限報酬:通俗的說就是工齡獎,聘任期間,在社區工作每滿一年,從下一年度起每月增加年限報酬15元。
其他待遇:就是各種福利補貼了,像什麼冬季取暖和夏季防暑補貼,具體的參照當地标準執行。同時鼓勵社區的專職工作人員在聘任期間參與競選社區的居委會成員,依法當選社區居委會成員之後,還會增發崗位補貼,具體為主任每月1100元,副主任每月800元,委員每月600元。
如果按照上面數據的計算,一年下來社區工作者的年薪大概在3—6萬左右。當然這是網上陝西的數據,我們遼甯據小叮當了解,沈陽的社區工作者每個月在3000-4000左右,好一點的區可能還要高一些,可能會達到5000左右,所以我們遼甯的社區工作者待遇确實還真是不錯的呢。
怎麼樣,看完以上的社區工作者薪資待遇你有沒有心動?想不想報考呢?究竟為什麼有那麼多人報考呢?大家有什麼看法,歡迎下下方評論區和小叮當留言互動哦,麼麼哒~
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