先看一組數據。

世界經濟論壇曾經發布的《2016年全球性别差距報告》中顯示，全球女性的平均勞動參與率為54%，男性高達81%。職業女性參與工作的平均時間比男性更長，但是平均收入卻是男性的一半。

在中國，僅有18%的公司擁有女性高管，女性董事長和CEO的比例僅為10.7%和3.2%。雖然女性接受高等教育的人數較多，但是擔任高級職位的人少之又少。

這背後深層次的原因是，太多人不太信任女性，認為女人普遍敏感、脆弱、優柔寡斷，并不具備成為領導的能力。

換句話說，大家這是從決策、選擇層面入手，會認為男人在選擇上更有能力與實力，最終的抉擇是正确的；相反，因為女人性格中帶着感性與優柔寡斷，做出的選擇沒有男性那麼精準，甚至會當成是偶然事件。

其實，根本不是那麼一回事。

大家之所以這麼去認為，完全是站在男性的立場考慮問題。不要忘了，在《男人來自火星，女人來自金星》中都說過，男人與女人本身就存在着諸多的不同，這是諸多方面決定的。

但是，女人的聰明絕對能說會道、察言觀色，而是同樣在選擇上能夠利用自己的優勢，做出準确、精準的判斷。

正因為如此，才産生了女人與女人之間的差别。

一個聰明的女人，往往可以在自己的人生路上做出一個好決定、好選擇，影響自己的一生。

真正聰明的女人，身上會有這幾個特點，這才是不簡單的地方。

對于一個女人來說，太多時候非常重視自己的直覺，不管是在感情上還是生活中，亦是如此。

而且，面臨許多艱難時刻，女人跟随自己的直覺往往能做出正确的選擇。但是，也有很多時候會讓自己産生錯誤的決定。

那麼，直覺是靠譜還是不靠譜？

準确來說，聰明的女人會把自己的直覺當作是一個起點，等到自己産生一定直覺之後，接下來就會通過理性的分析和思考，找到一些可以讓自己信任的證據。

比如，有些女人平時喜歡甜點，尤其是來到一家甜品店買完面包之後，就會覺得自己也可以開一家甜品店，通過網絡讓更多人知道，既可以節省租金壓力，更可以讓更多人吃到自己的甜品，而且還能賺很多錢。

當産生這個直覺之後，聰明的女人就會去理性分析一下，現在烘焙行業的市場規模有多大，這個規模中網上賣甜品能夠占到多大的比例？實體店鋪又能占到多少？連鎖店呢？如果自己去做，大概需要多少時間？

其實，這就是一個完全理性的分析，讓自己通過不同的角度去找到自己直覺的信任證據，然後得出一個切實可行的答案，那就是到底是否适合自己。

如此一來，既可以讓自己相信直覺，又能通過靠譜的方式去分析一下，這才是最聰明之處，也是适合女人自身優勢的厲害選擇。

對于其他方面的事情，也可以對号入座。

自信，可以讓一個人對于一個目标勇往直前，是一個褒義詞。

但是，聰明的女人不會盲目自信，而是會根據自己的實際情況調節自信度，讓自己遇事不怕、遇事不慌，真正做出最合适、最準确的抉擇。

對于自信度，我們可以理解成可以調節高低的一種程度。比如，當你想要做一件事時或者喜歡上一個時，剛開始可以調低自己的自信度。因為當你沒有把握或者沒有得到肯定之前，如果給予自己太多的信心，一旦結果與自己最初想象的大相徑庭，就會讓自己産生極度的挫敗感。

所以，前期的時候可以調低自信度，等你慢慢掌握了更多的主動權之後，就可以調高自己的自信度，讓對方信服你、喜歡你，願意按照你的目标一步步進行下去。

說實話，這才是一個聰明女人對自己最好的善待方式。

太多女人做事或者喜歡一個人，剛剛開始就是飛蛾撲火式的投入，但是沒想到對方半路露出了真面目，要與自己分道揚镳，自己才知道看錯了人，但是此時已經付出太多，想要讓自己徹底放下，真是一件難上加難的事情。

但是，聰明的女人往往喜歡慢一點，不管做什麼事，都是就事論事調節自己的自信度，一點點讓自己看清真相、看清對方，然後決定是否要調高自己的自信度，以便全情投入，這才是區别其他女人的明智之處。

很多時候，有些女人面臨抉擇時不知所措或者是經常以抱怨的方式示人，最根本的原因是她們遇到問題之後，心中認為當下隻有一種最壞的選擇了，所以才會選擇了自暴自棄。

其實，根本不是如此。

對于一個聰明的女人而言，她們的冷靜與理智，不是天資聰慧，而是在面臨抉擇時不會隻局限一個，會增加多個答案的選擇。

那麼，為什麼她們會故意增加更多的選項呢？

答案是，女人天生沒有那麼理性，聰明的女人知道自己具備這個特點，所以會設置多個選項之後，就會一點點讓自己去分析背後的是非與利弊，在思考的過程中，慢慢就讓自己冷靜下來，不至于做出過激的錯誤選擇，讓自己遺憾終生。

而且，當你換一個角度的時候，其實就會看到另外一個答案。

如此去做，就會讓女人在選擇的時候内心的壓力減小，平靜之後真正地做出正确的選擇。

聰明的女人并非機智過人，而是接受自己的缺點與優點，采用正确的方法，讓自己每一次能夠做出準确的選擇，這才是真正不簡單的地方。

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