首页
/
每日頭條
/
職場
/
國家工作人員學法規定
國家工作人員學法規定
更新时间:2025-01-21 14:07:01

國家工作人員學法規定?三、進一步健全完善國家工作人員學法用法制度,下面我們就來說一說關于國家工作人員學法規定?我們一起去了解并探讨一下這個問題吧!

國家工作人員學法規定(關于完善國家工作人員學法用法制度的意見)1

國家工作人員學法規定

三、進一步健全完善國家工作人員學法用法制度

(一)健全完善黨委(黨組)中心組學法制度。堅持領導幹部帶頭尊法學法,把憲法法律和黨内法規列入各級黨委(黨組)中心組年度學習計劃,組織開展集體學法。黨委(黨組)書記認真履行第一責任人職責,帶頭講法治課,做學法表率。堅持重大決策前專題學法,凡是涉及經濟發展、社會穩定和人民群衆切身利益等重大問題,決策前應先行學習相關法律法規。逐步建立和完善領導幹部學法考勤、學法檔案、學法情況通報等制度,把領導幹部學法各項要求落到實處。

(二)健全完善日常學法制度。結合國家工作人員崗位需要,推動學法經常化。堅持以自學為主的方法,聯系實際制定學習計劃,明确學習任務,保證學習時間和效果。定期組織法治講座、法治論壇、法治研讨等,利用國家憲法日、憲法宣誓、法律頒布實施紀念日等開展學法活動,推動經常性學法不斷深入。依托全國黨員幹部現代遠程教育系統、各級政府網站、專門普法網等資源,建設網絡學法學校、網絡學法課堂,搭建和完善學法平台。注重微博、微信、微視、移動客戶端等新技術在學法中的運用,組織開展以案釋法、旁聽庭審、警示教育等,不斷拓寬學法渠道,推進學法形式創新。

(三)加強法治培訓。把法治教育納入幹部教育培訓總體規劃,明确法治教育的内容和要求。把憲法法律列為各級黨校、行政學院、幹部學院、社會主義學院和其他相關培訓機構的培訓必修課,進一步加強法治課程體系建設,不斷提高法治教育的系統性和實效性。把法治教育納入國家工作人員入職培訓、晉職培訓的必訓内容,确保法治培訓課時數量和培訓質量。根據實際需要組織開展專題法治培訓,加大各類在職業務培訓中法治内容的比重。在組織調訓中增加設置法治類課程,明确法治類課程的最低課時要求。

(四)堅持依法決策。嚴格遵守憲法和法律規定決策,做到法定職責必須為、法無授權不可為。落實重大決策合法性審查機制,對重大事項的決策權限、内容和程序等進行合法性審查,未經合法性審查或經審查不合法的,不得提交讨論。積極推進政府法律顧問制度,為政府重大決策提供法律意見,預防和減少違法決策行為的發生。各級黨政機關和人民團體要普遍設立公職律師,參與決策論證,提高決策質量。推動在國有企業設立公司律師,防範經營風險,實現國有資産保值增值。落實重大決策終身責任追究制度及責任倒查機制,對于違法決策以及濫用職權、怠于履職造成重大損失、惡劣影響的,都要嚴格依法追究法律責任。

(五)嚴格依法履職。牢固樹立權由法定、權依法使等基本法治觀念,嚴格按照法律規定和法定程序履行職責,把學到的法律知識轉化為依法辦事的能力。嚴格實行執法人員持證上崗和資格管理制度,未取得執法資格的,不得從事執法活動。嚴格執行重大執法決定法制審核制度,對重大執法決定未經法制審核或者審核未通過的,不得作出決定。落實信息公開制度,依法公開職責權限、法律依據、實施主體、流程進度、辦理結果等事項,自覺接受社會各方面監督。落實執法案卷評查、案件質量跟蹤評判工作,努力提高執法質量和執法水平。執法、司法機關領導幹部要以更高的标準和要求學法用法,忠于法律、捍衛法治。落實執法責任制,嚴格責任追究。

(六)完善考核評估機制。加強國家工作人員錄用、招聘中法律知識的考察測試,增加公務員錄用考試中法律知識的比重。定期組織開展國家工作人員法律考試,健全完善國家工作人員任職法律考試制度,推動以考促學、以考促用。對拟從事行政執法人員組織專門的法律考試,經考試合格方可授予行政執法資格。把學法用法情況列入公務員年度考核重要内容。領導班子和領導幹部在年度考核述職中要圍繞法治學習情況、重大事項依法決策情況、依法履職情況等進行述法。把法治觀念、法治素養作為幹部德才的重要内容,把能不能遵守法律、依法辦事作為考察幹部的重要依據。探索建立領導幹部法治素養和法治能力測評指标體系,将測評結果作為提拔使用的重要參考。把國家工作人員學法用法情況納入精神文明創建内容,列入法治城市、法治縣(市、區)創建考核指标,增加考核的分值權重。

四、切實加強組織領導

各地各部門要把國家工作人員學法用法工作擺在重要位置,切實加強領導。主要領導負總責,分管領導具體抓,并明确專門機構和人員負責學法用法工作的具體落實。把國家工作人員學法用法作為一項長期性、經常性工作來抓,納入本部門、本單位工作總體布局中,做到與業務工作同部署、同檢查、同落實,細化各項制度措施,體現不同崗位特點,并為國家工作人員學法用法創造條件、提供保障。把國家工作人員學法用法工作納入“法律進機關(單位)”、學習型黨組織建設、學習型機關建設、機關(單位)法治文化建設的重要内容,推動學法用法向縱深發展。積極探索建立激勵機制,按照國家有關規定表彰獎勵先進單位和個人,充分調動國家工作人員學法用法的積極性和自覺性。注重總結宣傳學法用法工作的成功經驗和做法,充分發揮典型示範作用。

各有關部門要在黨委的統一領導下,明确職責分工,加強協調配合,完善國家工作人員學法用法工作機制,進一步形成各司其職、各負其責、齊抓共管的工作格局。黨委組織部門要對國家工作人員學法用法工作進行宏觀指導和監督,把國家工作人員學法用法列入幹部培訓計劃,協調培訓院校落實憲法法律必修課,把學法用法情況作為考察幹部的重要内容。黨委宣傳部門要協助落實黨委(黨組)中心組學法制度,加強對學法用法工作的輿論宣傳。公務員主管部門要把法治知識納入公務員錄用考試、培訓和年度考核範圍。司法行政部門要具體承擔國家工作人員學法用法的組織協調、指導和檢查。

各地各部門要按照本意見的精神,研究制定符合本地本部門實際的國家工作人員學法用法制度,認真組織實施。(完)

,
Comments
Welcome to tft每日頭條 comments! Please keep conversations courteous and on-topic. To fosterproductive and respectful conversations, you may see comments from our Community Managers.
Sign up to post
Sort by
Show More Comments
推荐阅读
70後的鐵飯碗現狀
70後的鐵飯碗現狀
韓國因為少子化和老齡化加劇,學生減少,公辦學校老師也要下崗了。現在就有很多師範生畢業即失業了。中國的老齡化和少子化也日益加劇,我國一千多萬的教師估計在未來三十年内必定也要減少。在老齡化和少子化前提下,教師這個職業也不是鐵飯碗了。韓國逐漸減少...
2025-01-21
面基注意事項
面基注意事項
家在網絡上所聊甚歡,或多或少都有過面基經曆或者想法,那麼是否無意間踩過雷呢?下面就請大家了解一下面基前的準備工作1、不打無準備的仗這裡的準備包括兩個方面,一是信息準備,而是物質準備。信息準備:面基前不論是通過軟件還是論壇認識的人,都要進一步...
2025-01-21
什麼才叫節假日三倍工資
什麼才叫節假日三倍工資
2018的春節即将來臨,離放假的日子越來越近了,今年春節放假7天,有的人早已踏上了回家的路程,準備開心的數着日子等過年了,但也有一部分人因為各種各樣的原因,需要放棄休假、堅守崗位。那麼春節期間工作的小夥伴,加班工資怎麼算呢?按照規定,201...
2025-01-21
怎樣做好銷售的具體工作
怎樣做好銷售的具體工作
銷售是什麼?相信很多從事銷售工作的小夥伴都會有不同的見解,有人說銷售很簡單,就是把我的産品賣給别人;有人說銷售就是成交,有人說銷售就是将自己的觀念植入别人的大腦,獲得别人的認可,有人說銷售就是一手交錢一手交貨……,我認為以上的回答都是對的,...
2025-01-21
護士面試自我介紹3分鐘通用
護士面試自我介紹3分鐘通用
範本一尊敬的各位領導,老師:你們好!今天能夠站在這裡參加面試,有機會向各位考官請教和學習,我感到非常的榮幸下面做一下自我介紹:我叫***,今年18歲,即将畢業于xxx學院,所學專業為護理。我是一位外表文靜,内心而又堅強的女孩,朋友們都說我适...
2025-01-21
Copyright 2023-2025 - www.tftnews.com All Rights Reserved