職場新人應該注意的誤區?過于自信公司選擇了你，代表你符合他們的要求，你有理由自信但過于自信就是自大，新人切記不要自大，最好不要否定前輩的提案，起碼在新人時期不要這麼做，我來為大家科普一下關于職場新人應該注意的誤區?下面希望有你要的答案，我們一起來看看吧!
職場新人應該注意的誤區
過于自信
公司選擇了你，代表你符合他們的要求，你有理由自信。但過于自信就是自大，新人切記不要自大，最好不要否定前輩的提案，起碼在新人時期不要這麼做。
對公司一知半解
你在進公司前應該已經了解過公司，在進公司後一定要進一步了解。包括公司的曆史、結構、各部門的職能以及工作環境，重點了解公司個職位的主要人員，以免出現誤會。
不要忽略公司職員關系網
每個公司内部都有自己的關系網，甚至你覺得沒有關系的兩個人可能是情侶、親戚、好友，在沒有全面了解公司職員關系網前，不要亂說話，否則後果很嚴重。
不要自我為中心
一個朋友一條路，多關注他人，多向别人學習，多交朋友。職場友誼很特殊，慎重交友，要多了解對方可不可以深交，不要成為别人的踏腳石。
不要過分提要求
任何事情都不會是完美的，有時吃了點小虧，也盡量不要提要求，畢竟是新人在公司沒有什麼話語權。時刻記住你的待遇、要求都是和你在公司的職位、能力成正比的，努力提高自己超越别人。
不要和任何人抱怨
上班時不要抱怨，下班同事聚會也不要抱怨，時刻保持一顆樂觀積極向上的心。時刻抱怨會使别人不快，增加自己的焦慮感，使自己的形象大損。
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