本文來源：時代财經 作者：周嘉寶

圖片來源：視覺中國

去遊戲公司應聘嗎？年會人手大獎的那種。

“不用抽獎，不拼手氣，2022年會我們将全員普發，陽光暴曬，員工所選即所發！”10月20日，沐瞳科技在官方公衆号上發布題為“年會禮物，你随便挑一個吧”的文章，頁面内公布了沐瞳科技2022年會獎品投票海報。

圖片來源：沐瞳官方公衆号

該海報列出的10個選項大部分均為時下高端熱門電子産品，從256G M1芯片的Apple MacBook Air到大疆DJI Air 2S暢飛套裝。即使員工不投票，公司也将随機發放Apple iPhone 13或13pro。

在脈脈上，不少遊戲大廠員工直呼“羨慕”，希望今年遊戲公司能夠以此為标準“卷起來”。完美世界員工：“我們這除了内卷加班還有啥”；網易遊戲員工：“咱公司還缺人嗎”；莉莉絲遊戲員工：“卷起來，莉莉絲支棱起來”；騰訊遊戲員工：“懂了，這就去沐瞳”。

一邊暴曬年會獎品，一邊推招聘需求

時代财經獲悉，1個月前，沐瞳科技就已經開啟年會獎品的第一輪投票，當時有20多個選項，最終海報呈現的這10 項獎品也是全員投票的結果。或許是這10個選項太有吸引力，在沐瞳科技工作的王辛（化名）和辦公室的同事現在已經完全忘記了哪些選項落選。

相比外人的羨慕，沐瞳科技的内部員工似乎對此反映平平。另一位在沐瞳科技工作的員工對時代财經說，她和王辛都選了iPhone 13 Pro，“往年年會規格不低，但是也沒有這麼高。”

據悉，沐瞳科技在去年年會設置了6類獎項，最高獎為“三亞5天4晚雙人遊（帶薪假期）、Leica Q2、香奈兒19口蓋包、POG冰刃4 Plus筆記本、蘋果三件套（MacBook Pro iPhone12 Pro max 含鍵盤和筆的iPad Air 4）”。去年的陽光暴曬獎則為東航周末随心飛、戴森美發造型器、Xbox、Switch主機等8選1。

依照今年每份獎品不低于8000元價值來計算，沐瞳科技共有1000多名員工，公司至少需要劃出800萬元預算在今年年會獎品上。但王辛告訴時代财經，遊戲公司的年會獎品規格都不低，沐瞳科技也稱不上行業年會獎品的“天花闆”。

某遊戲公司HR告訴時代财經，業内有名的遊戲公司，員工數量沒有互聯網大廠那麼多，但福利都很好。除沐瞳科技外，網上還暫未有傳出今年其他遊戲公司的年會獎品清單。

但是在去年，莉莉絲遊戲特等獎為Sony電視、PS5、512G的iPhone12 Pro Max和256G的iPad Air。而陽光普照獎則是AirPods Pro 耳機、戴森手持吸塵器、CPB眼霜、TomFord唇膏套裝、外星人機械鍵盤任選其一。

圖片來源：網絡

米哈遊年會中，有1%的員工能拿到“13英寸 MacBook Pro（M1芯片） Apple Watch Series6 512G 的iPhone12 Pro max”，而陽光普照獎也達到産品人均3000元以上。網傳米哈遊部分項目組也做到了人手一台PS5。

另外，鷹嘴網絡3%的員工拿到了日版PS5、以女性向遊戲為主的疊紙特等獎則為一個Dior 中号Lady D-Lite手袋。

“遊戲行業屬于非常依賴高科技人才的行業，公司福利也成為吸引人才的一種重要手段。所以曆年來遊戲公司的年會福利也比較受關注。”王辛認為，公司進一步提升年會獎品福利或許是為了吸引更多的人才。時代财經發現，随着年會獎品清單海報在公衆号一同推送的還有沐瞳科技公司的大量招聘需求。

瞄準國内遊戲市場，靠福利搶人

沐瞳科技成立于2014年，雖然公司總部在上海，但是卻主要面向海外遊戲市場。它推出的《Magic Rush》《Mobile Legends：Bang Bang》（後稱“MLBB”）在東南亞等海外市場聲量很大，該公司官網介紹稱，其是擁有“最多海外玩家的中國遊戲公司之一”。

今年3月，沐瞳科技被國内互聯網巨頭字節跳動收購，網傳收購金額達40億美金，沐瞳科技成為字節在遊戲行業布下的一枚重棋。但更值得關注的是，完成收購僅半年，沐瞳科技就推出MOBA手遊（多人在線戰術競技遊戲）“MLBB”的中國版遊戲《決勝巅峰》，在9月26日至10月9日完成了國服内測。

根據中國經濟網報道，業内人士将這款遊戲視作騰訊《王者榮耀》最強勁的競争對手，字節跳動或希望依靠它，在國内電競市場奪得一席之地，但中國市場并不是沐瞳科技的終極目标。

就在今年，沐瞳科技還用“MLBB”IP衍生作放置卡牌遊戲《Mobile Legends：Adventure》《Symphony of Epic》分别敲開了日、韓遊戲市場的大門，并都取得了不錯的成績。面對公司全球化戰略的展開，高額福利成為迅速吸納人才的輔助策略也不足為奇。

沐瞳科技官網顯示，公司目前社會招聘崗位多達165個，2022屆校園招聘崗位也有42個。而在Boss直聘平台上，沐瞳科技招聘崗位達172個，同期莉莉絲遊戲招聘職位僅92個。時代财經發現，大部分遊戲公司技術崗位都标明了“16薪”。

國内某大廠員工表示，看了沐瞳科技年會獎品清單也大受震撼，即便是沐瞳PS5 Switch的選項換成減号他也願意。但他同時強調：“以高福利吸引人才的方法肯定奏效，但還要等其他遊戲公司的年會曝光，大家看看差距才會決定給沐瞳加多少分。而且獎品隻是吸引人才的一項，在選擇公司的各個指标中權重可能也不是太高。”