7月24日,西安新東方技工學校舉行2022年秋季大型人才預定雙選會。
啟動儀式上,為樹立典範,表彰先進,激勵在校學生向優秀學習,西安新東方技工學校向杜博豪、陝西振彰食品有限公司楓葉新都市門店産品技術總監薛潤發、西安百越企業管理咨詢有限公司(牛水煮店)店長嶽城、西安就這樣餐飲管理有限公司華陽城樓蘭古麗店廚師長王寶才授予“傑出校友”榮譽稱号。
學校以薪資、發展、口碑、就業滿意度等為主線,從長期合作的企業中評選出8家“2022年最佳合作單位”,并由西安新東方烹饪技工學校李新錦校長為企業代表頒獎。
西安市職業技能協會會長薛掌安在緻辭中對于西安新東方技工學校這種在全國各地設立70餘個創就業指導中心,形成創就業網絡,使得教育鍊、人才鍊與産業鍊、創新鍊有效銜接,為職業教育和行業的發展起到了積極的推進作用。
操場上羅列着長長的兩排企業展位,穿戴整齊的學生們有序排着隊伍等待咨詢……啟動儀式結束後,用人單位和應屆畢業生正在面對面進行着就業雙向選擇。
在北京好利來企業投資管理有限公司的展位前,來自經典西點專業的唐藝佳正在面試,十分鐘的面試過程中,用人單位對于唐藝佳的表現很滿意,雙方達成了初步的就業意向,等到十月份唐藝佳畢業後,就可直接進入工作崗位。
和唐藝佳一樣,來自中式烹調專業的李世猛同學即将在2023年1月畢業,本來因為疫情的原因讓他有些擔心畢業後的就業,沒想到學校将企業直接引入學校,和同學們面對面的進行溝通選擇,這讓他和家人瞬間放下了心,也對未來充滿了希望。
近年來,西安新東方技工學校堅持每年舉辦春秋兩場大型雙選會,為企業和畢業生“牽線搭橋”,助力企業招聘優秀的人才,幫助學生找到滿意的工作。連續參加過四年雙選會的江蘇小廚娘餐飲管理有限公司的高級人事經理宋威表示,西安新東方技工學校的學生有着良好的職業技能素養和紮實的專業基本功,能夠在短時間内迅速做好學生到職業人的思想轉換,融入到企業發展。因此,他們每年都從南京過來專門挑選人才。
西安新東方技工學校校區主任王強表示,為了多方面拓寬渠道、保障學生穩定就業,今年,西安新東方技工學校秋季人才雙選會除了在往年的基礎上增加了前來招聘企業的數量外,還在前期對招聘的企業進行了篩選,保障學生就業後工作穩定、讓家長放心,學生滿意。未來,學校仍将積極拓展畢業生就業渠道,提升畢業生就業質量。
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