請職場新人溝通的注意事項-tft每日頭條

請職場新人溝通的注意事項?注意自己的形象：第一印象良好，即使以後有表現不夠好的地方，别人也會對你寬容一些;第一印象糟糕，即使後來做得再漂亮，别人對你的評價也不會太高，接下來我們就來聊聊關于請職場新人溝通的注意事項?以下内容大家不妨參考一二希望能幫到您!

請職場新人溝通的注意事項

注意自己的形象：第一印象良好，即使以後有表現不夠好的地方，别人也會對你寬容一些;第一印象糟糕，即使後來做得再漂亮，别人對你的評價也不會太高。

做個有心人：比如主動為上司或其他同事做些輔助性工作，比如打印材料、填寫表格等。這樣做不但能得到賞識，還可從中掌握物業的業務情況和工作流程。你别小看這些努力，它會幫助你迅速得到大家的幫助和認同。

整潔幹淨、有條不紊：保持辦公桌整潔，把電腦書、業務書和文件夾整齊地擺放在桌上，若辦公桌上什麼也沒有，反而會令人誤會你工作不夠勤奮。樣樣東西都井井有條，大家一定會認為你在其他方面也一樣是有條理的。

不要做跟工作不相幹的事：不要在電腦上打遊戲或聊天，即便休息時間，也不要浏覽那些網站。設置電腦屏保也有講究，不要使用性感圖片或明星，可以有意地設置具激勵作用的座右銘。

給自己準備一個杯子：一次性紙杯往往隻供客人使用，職員則用自己的水杯。作為新人，一定要注意這樣的小細節，不要圖省事總拿一次性紙杯喝水。

盡量不要把客人帶到工作區：有客人來訪，盡量不要領入工作區，一般請至專門的接待室或會議室。如果是私人朋友來訪，最好在休息時間接待，并且時間盡可能短。

節約環保：打印紙的反面要再行利用，如果用過一面的紙不便于再用作打印或複印，可以簡單裝訂起來作草稿紙，不要随意廢棄。這種節省辦公成本的做法，往往會得到老闆贊賞。

了解企業文化及規章制度：每個物業公司都有自己的發展史和企業精神，多翻閱公司的一些材料，盡快了解公司文化，多觀察會使你少犯錯誤，少出纰漏。

郵件發送：如果不是特别緊急的電郵，在早上七點和晚上八點以後發吧，收信人一定對你的敬業精神和工作“拼勁”留下深刻的印象。

舉輕若重、一絲不苟：“小事不願幹，大事幹不了”，是剛參加工作的大學生最容易犯的毛病。眼高手低會使你成為志大才疏式的人，要舉輕若重、一絲不苟地做好每一件“小事”，為以後做“大事”積累資源。