杭州公務員的平均月工資在7000元左右，大多數人月收入在6000-8000元之間。公務員的工資主要包括基本工資（職務工和級别工資），津貼，補貼、獎金，年收入一般在20w-30w之間。
據統計，杭州公務員的月收入主要集中在6000到8000元之間，少部分持有證書的人員月薪在10000到12000，也有一部分人員的月收入在4000以下，這會根據職務工和級别工資而産生差異。
公務員基本都會有績效獎，有時按月發，半年發，一年發。除此之外還有優秀獎和先進獎。公務員每年進行年終考核，評定為優秀，稱職，基本稱職，不稱職四個檔次，除非犯嚴重錯誤，大部分都是基本稱職以上。
津貼是由地區津貼和崗位津貼構成，其中地區津貼又包括地區附加津貼和艱苦邊遠地區津貼。（所以新疆西藏等艱苦邊遠地區的公務員工資會高很多，主要是因為這個津貼）
2考公務員的好處是什麼公務員的工作時間很有規律，正點上下班，基本上沒有加班的情況。人性化的工作方式可以把勞動者的身體保護得更好些。
公務員的薪水水平目前在我國處于中等偏上的水平，而其勞動強度不太高。綜合來看，公務員工作的“性價比”還是比較高的。
待遇好，福利多。對于公務員來講，工資的構成部分有基本工資、津貼、補貼和獎金，享受各種津貼和補助。還有住房、醫療等補貼、外出補助，出差補助，基本上當月就會兌現，不會拖欠。在年終考核中被确定為優秀的，有的地區還會有優秀獎金，每逢節假日還會有相應的福利。
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