大家有沒有注意到，現在的年輕人的學曆都比較高。本科生遍地都是，研究生也逐漸多了起來，各種考編考試的門檻越來越高，職位競争也越來越激烈，很多市級以上的領導都具有碩士研究生或博士研究生的學曆，縣城事業單位引進都是高學曆人才。
在機關事業單位研究生學曆占了一大半，學曆對提拔有什麼幫助呢？這是轉正定級的關鍵。
學曆是一個單位的敲門磚。
如果你是研究生學曆的話，那在同等條件下就取得一定的優勢，事業單位的職稱待遇都會比本科生要高一些，以後提拔什麼重要的崗位都是要看你的能力，然後你有了研究生的學曆能夠錦上添花，也能縮短年限，職稱晉級也比人家快。
其實第一學曆對個人轉正定級非常的重要。
比如說一個人是公務員，中專畢業實習期一年滿後轉正為辦事員，大學本科的話，實習期滿了一年就轉正為科員，而碩士研究生畢業轉正就為副主任科員，博士生畢業的話轉正就為主任科員。當然，這些級别的不同，也對應的工資也不同，待遇也不同。
所以說，研究生的學曆對提拔還是起到了錦上添花的作用，你有了這個學曆，其實說白了也證明了你自己的能力，你有學習的能力，那你在工作上的能力肯定也會比一般性的普通大學畢業的能力要強，這是從大概率的意義上來講的。
學曆的高低其實就已經決定了自己在升職時的年限和升職的機會，大家是怎麼看待的呢？歡迎在評論區留言！
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