大家好，很高興見到大家，咱們這期内容就來講解一下，十年過渡期之後退休的人員，一定是退休的新人嗎？
對于機關事業單位的退休人員來說，因為2014年的養老保險制度改革，所以機關事業單位的退休人員就分為老人、中人和新人，目前，退休老人已經成為過去式了，而退休新人又不符合條件，所以現在退休的都是中人，那在十年過渡期之後退休的人員呢？是中人還是新人呢？
其實，機關事業單位的退休人員是中人還是新人，是根據參加工作的時間确定的，與是否在十年過渡期之後辦理退休無關，比如退休人員是在2014年10月份之前參加工作的，那麼無論是在十年過渡期之内、還是在十年過渡期之後辦理退休，都是屬于退休中人，如果參加工作的時間是在2014年10月份之後，那麼在辦理退休手續之後就屬于退休新人了。
嚴格來說，在十年過渡期之後辦理退休的人員，前期多是退休中人，之後就是退休中人與退休新人同時存在，接着退休中人會逐漸消失，隻剩下退休新人這種情況。
那機關事業單位的退休人員，之所以有老人、中人和新人之分，主要是因為新老養老保險制度的過渡造成的，等到新的養老保險制度完全過渡之後，就不會在有老人、中人和新人之分了，不過，這個過渡的時間可能會有些長，咱們看一下企業退休人員的情況就能夠明白，截止到現在，企業養老保險制度的改革還沒有完全過渡，現在還有領取過渡性養老金的退休人員。
總結來說，在十年過渡期之後辦理退休的人員，在很長一段時間内，退休中人和退休新人會同時存在。
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