家長怎麼讓老師熱情?幹貨分享❗️班主任和家長溝通怎樣掌握主動權|||首先，這裡所謂的“聽你的”指在老師和家長溝通的時候，希望老師能夠得到家長的配合，達到家校共育的目的，而不是延伸為家長和老師的辯論賽，我來為大家科普一下關于家長怎麼讓老師熱情?以下内容希望對你有幫助!

家長怎麼讓老師熱情

幹貨分享❗️班主任和家長溝通怎樣掌握主動權|||首先，這裡所謂的“聽你的”指在老師和家長溝通的時候，希望老師能夠得到家長的配合，達到家校共育的目的，而不是延伸為家長和老師的辯論賽。

在我教學工作中，我一直有一個觀點，就是我覺得家長其實很多時候很“無辜”。雖然孩子的人格塑造肯定主要歸因于家庭，但是現在孩子的成長環境太負複雜了，作為家長大多數已經盡力去對孩子好了，可能因為能力或者眼界等各種因素受限，導緻了孩子出現了各種各樣的問題。我也不認為我以後的孩子不會被“找家長”，因為我不是完人，我的孩子也不是。所以我不希望有一天我因為孩子的錯誤去學校被老師劈頭蓋臉一頓教育。因為我和孩子畢竟是兩個獨立的人啊。基于這種角度，我一直要求自己尊重每一個家長。

所以面對家長，首先态度上一定是客氣而不是帶有情緒的。我執教的學校家長工作以工人和自由職業者為主，可能是一般人眼中不好溝通的家長吧。但是目前為止家長配合度一直不錯。

我現在就分享我覺得最好使的一招，讓家長“不得不”“聽你的”。

那就是，“贊美”他們❗️

方案1⃣️隻要家長來到學校，不管啥事兒，當着孩子面，我第一句就是：“你看，因為你的事老師需要你父母配合，你爸媽放下工作，就來到學校了，這是很難做到的，你的爸媽在家長裡配合度是很高的，證明他是真的關心你，想和老師一起把你的問題解決。”就這一句話，直接把你和家長放到了同一邊。

方案2⃣️無論孩子犯了什麼錯，不要總說這件事說對你的影響對班級的影響對學校的影響。而是說對父母的影響。如：你看，因為你的事兒，大老遠的把你爸媽折騰來一趟，其實這種事兒，但凡你要是能聽老師一句勸，用讓你爸媽這麼辛苦嗎？他們在外面辛苦掙錢工作，結果因為你的事兒，還得跟領導請假，耽誤工作，來學校跟老師溝通。你要明白家長的不容易啊。

這兩個方案一起用，隻要正常家長一定會對你客氣，配合工作。然後你再提出對學生的要求和懲罰方案，家長都不緻于太駁回你的面子。

最後我想說一點：不要總是輕易定義家長或者學生“不正常”，我見過很多同事所定義的“不正常”的或者“難搞”的家長來學校和老師發生不愉快，其實很多時候都是隻是兩個帶着情緒的成年人溝通出現了問題而已。