一直以來，自考學曆就有許多争議。

有人說自考學曆不被企業認可，考了也沒用；有人說自考學曆含金量是成人教育中最高的，國家承認。

因此，想報名參加自考的同學深受雙方的争議，糾結自考學曆到底有沒用。

其實，存在争議是必然的，因為看問題的人不一樣，所得出的結果也不一樣。

有兩位HR曾闡述了各自不同的觀點：

@某位500強企業HR

自考是一種自我提升的渴望及實現。一般HR的眼中更多看中的是能力，但是有時企業就是要求本科學曆。

能力再好的人被卡在這個學曆上，HR也是很無奈。但是，如果真有這個學曆，HR也很會開心。當然，這時的學曆就是真正的敲門磚了。

學曆在工作中作用不大，工作能力才是起決定性的作用，但是學曆卻是助力，有了該助力才能進入。

@某位大型外企HR

自考學曆在遇上全日制大學時，确實沒什麼優勢。大企業一般對于學曆出處卡的還是挺嚴的。有的甚至非985，211不要！

所以，你覺得呢？

很多時候，HR的觀點代表了社會對自考的看法。

很多人對自考不了解，或者是深受高考統招的影響，對自考也存在了一定的誤解。自考經常遭受到質疑，自考文憑到底有沒有用這是最現實的問題。

全國高等教育自學考試，1981年經國務院批準創立，三十多年來，累計超過4500萬人參考自考。

可能所有參加自考的同學都經曆過艱難的抉擇。但是依舊有很多同學選擇了自考，這是為什麼呢？

首先，自考學曆是國家承認，學信網可查的。

一位從事HR多年的說，學曆的隻是證明能力的一種形式，卻不是鑒定能力的唯一标準。

你如果真有這個學曆，HR也會很開心。

通過自考獲得學曆，在職場大展身手的大有人在。在他們眼裡，自考可以成為你的優勢。

其實除了985和211之外的其他學校，不論是二本、三本、專科還是自考。在HR的眼裡都是一樣的，他們更看重你面試時的表現，因此很多時候，在招聘單位沒有标注一定要統招本科的情況下，你認為你能達到他的職位要求的話，那就自信的去吧！

自考學曆不斷磨煉你的自信。

我身邊有幾個朋友托家裡的關系進了一些不好不壞的單位。做了一年左右也來報自考了，說是公司評晉升要求本科學曆。

想想當初我報考自考的時候他們不在意，認為自考沒什麼用處。

然而到了最後，不在意就變成了後知後覺。

有，總比沒有好啊。學曆雖不是萬能的，但沒有學曆确是萬萬不能的。

每個人自考的目的不同，用處也不同。有的考研；有的考公務員；有的進了事業單位；有的考上了碩士，甚至博士；有的還隻是在小公司拿着一點點的工資。

自考本身就隻是一個學曆。

你用這個學曆做什麼事決定了這個學曆的價值有多大。

要知道，對所有人來說，學曆的用處是取決于我們這個人，而不是這個學曆。