簡述勞動關系事務工作人員的職業能力?勞動關系協調員（師）是指從事宣傳和監督勞動保障法律實施、管理勞動合同、參與集體協商、促進勞資溝通、預防與處理勞動争議等協調勞資關系的專業工作人員其工作責任重、專業性強，不僅要求從業人員具有認真負責的态度、客觀公正的意識，更要具備勞動關系和勞動保障法律方面的專業知識以及娴熟的溝通與交流技能，今天小編就來聊一聊關于簡述勞動關系事務工作人員的職業能力?接下來我們就一起去研究一下吧!
簡述勞動關系事務工作人員的職業能力
勞動關系協調員（師）是指從事宣傳和監督勞動保障法律實施、管理勞動合同、參與集體協商、促進勞資溝通、預防與處理勞動争議等協調勞資關系的專業工作人員。其工作責任重、專業性強，不僅要求從業人員具有認真負責的态度、客觀公正的意識，更要具備勞動關系和勞動保障法律方面的專業知識以及娴熟的溝通與交流技能。
勞動關系專業是市場經濟下的一個理論性和實用性都非常強的專業。市場經濟國家特别是發達的市場經濟國家，勞動關系專業是一個具有重要的社會影響和社會功能的專業。這一專業對于國家層面的勞動政策的制定以及企業層面的勞動關系的操作管理，都有着直接的作用。勞動關系專業在發達國家已經是一個成熟的學科，在中國則是一個剛剛興起的新興學科。
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