(報告出品方/作者:方正證券,陳佳妮)
運動鞋兼具功能與時尚,專業化分工明顯鞋履為雙腳提供支撐和保護,減少凹凸不平、粗糙或銳利的接觸面的影響,兼具一定功能性和時尚性。其 基本由鞋面、鞋墊、防震片、大底構成。其中,運動鞋根據人們參加運動特點設計制造的鞋子,注重功能 性,強調緩沖、減震、防滑、高彈、力量推動等性能。同時,運動鞋融入大量生活化、休閑化、時尚化的 設計元素,使運動鞋履産品不僅适用于特定運動,也适合在日常生活中穿着,承載了消費者對功能性、時 尚性、舒适性及健康生活方式的追求。2021年,全球運動鞋類消費占鞋履比重為30%,其中時尚運動鞋占 比18%、專業運動鞋占比12%。
運動服飾行業景氣度高
全球運動服飾行業市場規模穩健增長,增速高于其他服飾子行業。據歐睿數據顯示,2011-2019年全球運 動服飾市場規模增長較為穩健,CAGR達4.1%,較男裝、女裝、童裝、内衣的CAGR 0.6%、0.7%、2.0% 、1.8%更高。受疫情影響,2020年全球運動服飾市場規模回落13.1%,而後随着2021年疫情影響減退, 市場規模大幅反彈20.9%至3637.6億美元。
運動鞋市場疫情前穩步增長
疫情前運動鞋市場穩步增長。根據Statista數據,2019年全球運動鞋銷額達1212億美元,12-19年CAGR 達7.7%,預計21-25年全球運動鞋銷額CAGR将達12.9%,2025年銷額有望達1900億美元。 英美人均運動鞋消費支出超100美元。人均運動鞋支出來看,排名居于前列的主要為歐美發達國家。中國 人均運動鞋消費支出水平則相對低,為17美元,僅有英美1/6左右的水平。未來随着中國經濟的穩步增長 、全民健身意識的增強,運動鞋人均消費支出有望快速提升。
運動休閑鞋增速略快于專業運動鞋
過去十年間,運動休閑鞋增速略快于專業運動鞋。根據Statista數據,12-19年運動休閑鞋市場規模CAGR 達9.4%,略高于專業運動鞋CAGR 5.8%。2021年運動休閑鞋和專業運動鞋市場規模分别為686億、482億 美元,占比分别為59.5%和40.5%。
運動鞋服行業集中度持續提升
運動鞋服行業集中度高且不斷提升,行業龍頭強者愈強。由于頭部品牌對于頂尖優質體育賽事資源的控制 、産品科技的沉澱,疊加近年來電商高速發展,打破原有線下渠道區域壁壘,運動鞋服市場份額逐步向頭 部集中,行業龍頭強者愈強。2012-2021年,世界運動鞋服CR5/CR10由2012年32.5%/38.1%提升至 2021年36.4%/44.9%。
Nike、Adidas引領行業,新品牌單品類出圈
根據歐睿數據,2021年Nike和Adidas分别憑借17.7%和10.3%的市占率引領行業。由于運動領域的獨特性 ,很多細分運動領域對面料和科技的要求高,同時消費者對品牌的粘性也更高。UA憑借其獨特面料占據速 幹衣市場,Lululemon依靠産品力與社群營銷占領瑜伽褲市場,On以其标志性镂空鞋底Cloud中底科技聚 焦跑鞋市場。這類基于運動種類的差異化聚焦是新品牌、小品牌在高集中度的運動鞋服行業可突破的。
龍頭運動品牌多品類布局
Nike、Adidas和國内安踏、李甯等龍頭品牌,憑借其品牌、渠道、供應鍊、供應鍊、資金等優勢,相對順 暢地進入細分運動領域,更易獲得消費者認可。如在瑜伽褲爆火以後,Nike、Adidas、安踏等相繼都推出 了自身瑜伽褲産品。以鞋類産品來看,Nike、Adidas等品牌基本覆蓋了跑步、籃球、足球、健身、網球、 高爾夫、滑闆等全方位運動場景。
制鞋業逐步向東南亞國家轉移
制鞋業作為勞動力密集型産業,其發展和轉移受到勞動力資源、原材料配套供應、政策環境以及銷售市場 等多方面因素影響和制約,其中勞動力資源是最重要的因素之一,産業不斷向勞動力資源豐富的國家和地 區轉移。曆史上,制鞋業中心已發生多次轉移,從早期的西班牙與意大利,到60年代向日本轉移,70年代 後向中國台灣和韓國等地轉移,在90年代後又轉移至中國。而随着中國勞動力成本上升及東南亞國家關稅 優勢,近年來制鞋業中心逐步向越南、印度、印尼、緬甸等東南亞和南亞國家轉移。
目前鞋履産能主要集中在亞洲
根據葡萄牙制鞋業數據,2020年疫情之前全球鞋履産量增長較為平穩,2015-2019年CAGR達1.4%, 2020因新冠疫情全球制鞋業受到沖擊,2020年全球鞋履産量約205億雙,同比2019年下降15.8%。 按地理分布來看,亞洲為世界最主要的生産基地,2020年産量約179億雙,占世界鞋産量比重高達87.6% ,比重同比2019年提升0.2pct。
東南亞地區勞動力工資相對低廉
東南亞地區勞動力工資相對低廉。平均工資來看,中國、印尼2021年平均工資分别為1380美元/月、200 美元/月,越南2020年最低工資水平為190美元/月。印尼和越南工資保持較快增長。平均而言,中國工資 為越南工資水平的3-4倍,為印尼的5-7倍,東南亞等地在人工成本上具備較大優勢。 但另一方面,東南亞地區存在技術水平和能力不足、勞動效率較低等問題。2020年越南15歲以上勞動人口 約5460萬人,其中适齡勞動人口4830萬人,但經過技能培訓獲得文憑或證書的勞動力占比為24.1%。
東南亞國家關稅更優、外資政策優惠
東南亞寬松外貿環境享受低關稅優惠。以越南為例,當前越南已形成了相對龐大且成熟的自由貿易體系, 與歐盟、歐亞聯盟等組織及日韓等發達國家簽署雙多邊自貿協定,對歐盟等國關稅大幅降低,其中對歐盟 出口鞋履産品享受零關稅,對美國出口鞋履産品采用基準稅率。截至2022年1月,越南已簽署15個自由貿 易協定,其中包括《全面與進步跨太平洋夥伴關系協定》(CPTPP) 等,為越南參與全球産業鍊分工創造了 良好環境。 東南亞地區制定外資相關優惠政策,積極完善法律法規。以越南為例,當前越南企業所得稅率一般為20% ,對于符合相關條件的外資企業可享有10-17%的所得稅優惠,并享受“四免九減半” 或“六免十三減半 ”的優惠政策。同時越南也積極調整和完善法律法規,法制環境不斷得到改善。
國際運動品牌主要供應商為中國台灣、韓國企業
我們梳理了兩家頭部運動品牌Nike和Adidas的鞋履供應商,發現制造商集中度較高,且頭部鞋履供應商主 要為中國台灣、韓國企業。從代工人數占比來看,Nike第一大供應商為豐泰集團,CR1(鞋履代工生産人 數占比)達15.9%,CR5達57.2%,CR10達87.4%;Adidas第一大供應商為裕元集團,CR1達15.9%, CR5達57.5%。
運動鞋服供應鍊集中度較高
運動鞋服供應鍊集中度較高,運動鞋集中度高于運動服裝。鞋類制造相較于服裝工藝更為複雜,非标工藝 較多,自動化程度相對更低、技術壁壘更高,故而供應鍊體系中鞋類供應商數量小于成衣制造,制造端集 中度更高。 Nike公司2014至2020财年公司鞋類工廠數量由150家降至122家。2021年鞋類供貨占比超過10%的供應 商數量為4家,合計占總供貨量比重達61%;服裝類供貨占比CR5達51%,低于鞋類供應商集中度。
品牌與供應商保持長期合作關系
Adidas同樣實施精簡供應商的策略,并與優質供應商形成長期穩定的合作夥伴關系,公司供應商數量由 2016年297家降至2021年的114家;其中2021年鞋類供應商21家,同比減少4家;服裝類供應商61家,同 比減少9家。 Adidas傾向與供應商保持長期合作關系,2021年鞋服供應商平均合作年限分别為22.7、18.7年。
Nike/Adidas主要生産基地已遷至越南、印尼及柬埔寨
目前Nike/Adidas鞋履主要生産基地已遷至越南和印尼,服裝生産基地主要在越南、柬埔寨。同時兩者在 中國也保留一定的供應商産能,占比約在10%左右。 鞋履:Nike在越南和印度尼西亞的工人占比約為45.5%和33.7%;Adidas在越南和印度尼西亞的工人占比 約為35.9和32.6%。 服裝:Nike在越南和柬埔寨的工人占比約為31.4%和13.0%;Adidas在越南和柬埔寨的工人占比約為25.6 和13.7%。
21年疫情擾動全球運動供應鍊緊張
運動鞋服産能供需存在缺口,品牌商選擇短期合約供應商快速彌補産能不足,如2021年Nike供應鍊中未評 級工廠達102家(2020年未評級工廠:0家),占比17.0%。預計随着東南亞等地防疫政策轉變和疫情好轉 ,頭部品牌商精簡供應商趨勢仍會持續。
交期、品質、成本、自動化、ESG構築核心競争力
核心競争力來看,我們認為下遊品牌商對于制造商篩選标準嚴格,主要看重制造商的交期、品質、成本、 自動化、ESG等因素。以運動鞋品牌對首次合作制造商主要考察因素來看,主要可以分為綜合考察(規模 、ESG、行業經驗等)、開發能力(開發人員、設備、周期、曆史等)及生産能力(品質、交付、快反、 精益生産等)三個方面進行考察。在經過初期考察後,品牌商也會定期對制造商進行長期動态評審考核并 劃分不同等級,以決定其是否納入核心供應商,并進而考慮其訂單數量。
成本:運動鞋制造業采取成本加成的模式
與傳統紡織制造行業相同,運動鞋制造業同樣采取成本加成的模式,産品價格在原材料成本、生産管理費用 的基礎上加成一定比例的固定盈利空間,且一般每一季度定價一次。不同之處在于,品牌商一般為其品牌指 定大部分原材料供應商,以控制其産品的質量和單價,且原材料價格調整同樣由原材料商與品牌商協商敲定 。這一模式下,制造商能有效将原材料、人工成本價格波動傳導給品牌商,保證自身毛利率的穩定。
成本:原材料種類繁多,鞋面鞋底材料為主
運動鞋履制鞋原材料種類繁多。從大類看包括鞋面材料、鞋底材料、粘合材料、包裝材料、輔助材料等,種 類較為繁雜。占比較大的原材料主要為皮料、紡織布料及化學原材料。豐泰企業2021年皮料類、紡織布類 、化學原材料占比分别為22%、10%和18%。華利集團2020年上半年皮料、紡織布料、鞋底材料(含發泡 類、橡膠類鞋材、橡膠、鞋底添加劑、活動鞋墊)占比分别為23%、17%和30%。
研發:持續研發投入深度綁定客戶
制鞋技術主要分為開發、量産兩大類,其中開發技術主要為品牌自主研發,同時收購其産業鍊研發的技術、 材料等;而量産技術品牌方一般不涉及,主要由制造商将開發技術轉化量産,并優化量産時的效率、良率。 制造商與品牌聯手共建研發中心。各公司與品牌聯手建立研發中心,以期在産品開發與制造流程中與品牌方 達成更緊密的合作。主要制造商中,豐泰企業率先于1992年和Nike共同成立Nike在亞洲的首家研發中心, 在産品與制造流程有多項創新,也為豐泰與Nike長期合作并承接Nike高端款鞋型訂單奠定了基礎。為更好服 務于下遊客戶,行業公司普遍為主要品牌成立獨立開發業務中心,通過建立完整成熟的開發業務創新流程, 細化為設計、開發、樣品制造、驗收、量産投放等步驟,與客戶共同開發符合消費者購買理念産品。
ESG:加強環保投入和溫度化人員管理
持續加大環保投入,降低生産能耗。制造商對于生産産生的廢棄物、廢水、廢氣等污染排放量與生産能耗 進行監測,并提出了自身的中長期節能減排目标。制造商通過在生産各環節開展節能減排行動,加強可再 生能源使用,設備改造提升能源使用效率,以實現綠色生産。 制衣制鞋業為勞動密集型産業,人員管理對于企業治理至關重要。尤其是企業普遍全球化布局,擁有不同 文化背景、宗教和價值觀的員工,需要有成熟的企業核心價值觀和人員管理方式去管理員工。企業積極構 築企業自身培訓學院、完善晉升機制、提供豐富活動、重視女性員工權益等舉措,踐行有溫度的管理,降 低員工流動率。
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