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公務員申論考試題目和答案
公務員申論考試題目和答案
更新时间:2024-11-15 17:18:23

公務員申論考試題目和答案?2022年公務員錄用考試(雲南多省聯考),今天小編就來聊一聊關于公務員申論考試題目和答案?接下來我們就一起去研究一下吧!

公務員申論考試題目和答案(公務員省考申論真題答題示範)1

公務員申論考試題目和答案

2022年公務員錄用考試(雲南多省聯考)

《申論》

答案及解析

“給定資料1”介紹了永濟村的緻富史,請歸納其經驗做法。(15分)

要求:準确,清晰,有條理,不超過200字。

一、試題分析

任務說明:本題的作答任務是根據“給定資料1”的内容,介紹了永濟村的緻富史,請歸納其經驗做法。“概括”是指通過減少概念的内涵、擴大其外延從而形成新的概念的邏輯方法,實質是概念的外延擴大化、由種概念向屬概念的過渡以達到本質概念的過程。簡單來說就是從具體的資料中提煉要點,揭示本質。途徑即路徑。就本題而言,歸納永濟村的緻富史的經驗做法。

要求說明:準确:緊扣題目内容,精準反映資料内涵,語言表述規範準确;

全面:涵蓋題目所包含的核心要點,要點的提煉要準确到位,語言表達要周延。就本題而言,就是把永濟村所有的緻富經驗概括歸納出來,

語言簡練:語言表達要簡明扼要;準确,清晰,有條理,不超過200字。這是題目要求字數不能超過200字

二、材料分析

1永濟村在解放前是“光山秃嶺亂石溝,十人見了十人愁;旱澇風雹年年有,莊稼十年九不收”。全村有大大小小239條幹涸貧瘠的溝壑,332座光秃秃的山頭,森林覆蓋率不到2%。50年代初,22歲的張一雁成為了永濟村的黨支部書記。為了改變生存環境,張一雁帶着村民上山種樹。由于經驗不足,樹的成活率極低,村民們洩了氣。張一雁鼓勵大家說:“我們改不了天,但我們可以換地!不管前方的路有多苦多難,隻要方向正确,我們的日子一定會一天比一天紅火。”【首段從方向出發經驗和做法是:“鼓勵村民,堅定方向”

時光荏苒,轉眼就到了2015年。這一年,從省裡某部門退休的副廳級幹部閻永強經過選舉成為了永濟村新一任村支書。閻永強帶回來的不僅是身份,還有服務家鄉的赤子之心。他把自己的戶口、黨組織關系全部轉回村裡,永濟村做法是:“作為黨員帶頭示範,”】“又成了一個真正的永濟人。”“為了村裡的發展,我不會領取任何報酬工資,隻希望能像老書記一樣,讓家鄉百姓的日子一天比一天好。”

閻永強向記者介紹起了永濟村的緻富史。1980年冬,張一雁率幾名村幹部到南方考察。永濟村做法是:“去發達地區考察學習”】所到之處,鄉鎮企業給農民帶來的巨大變化令張一言一行眼熱心跳。經過慎重考慮,村委會決定利用本地豐富的鐵礦資源建一座鋼鐵廠【永濟村做法是發展村辦企業:“利用本地資源優勢,開辦工廠,”】這也是省裡當年的第一家村辦企業。剪彩那天,當第一爐火紅的鐵水滾滾流出的時候,許多黨員激動得哭了。後來,永濟村又先後創辦了鋁合金廠、石料廠等企業。永濟村做法是發展村辦企業“發展村辦企業”】張一雁說:“辦企業不同于當年我們上山栽樹,不是光有幹勁就行。企業需要的是懂技術、會管理的人才。”這以後,永濟村與許多大學聯系,送青年農民到那裡學企業管理、财務、農作物栽培等科學技術。永濟村做法是“發展村辦企業”“保持與大學合作輸送青年,學習科學技術與管理知識。”

閻永強說,老書記最愛說的一句話是:“有了好頭頭,群衆不發愁。”這好頭頭就是黨支部,就是共産黨員的先鋒帶頭作用。在村辦企業多年發展的背後,高耗能重污染的弊端日漸顯現。2015年,村兩委邀請了省農業大學農村發展研究所的專家,完成了新的村級規劃。永濟村轉變發展方式】根據新規劃,要淘汰一批落後産能,當時許多村民都擔心“下崗”,不太情願。全體黨員以身作則,并動員家屬、親戚支持村兩委的決定。永濟村黨員帶頭垂範“以身作則,并動員家屬、親戚支持村兩委的決定”】2016年,村兩委引來了乙農業科技有限公司,在鋁合金廠的舊址上,建起一條年産500噸食用保健油的冷榨加工生産線,同時建立了一個集餐飲、住宿、觀光于一體的田園綜合體。永濟村轉變發展方式“引進科技型企業,發展農業加工工業,建設田園綜合體。”】廣大村民不僅實現了“再就業”,收入還比過去翻了一番。

“小時候村周圍到處是荒山秃嶺,現在滿眼郁郁蔥蔥。”2020年春,在永濟村外不遠處的一座山坡上,閻永強正帶隊搞綠化工程。“50年前為吃飽飯我跟着父親拿着鐮刀、背着松籽在永濟的大山上種樹,如今的永濟村森林覆蓋率超過87%,曾經的一座座荒山變成了一條條‘綠龍’,成了村民的‘綠色銀行’。”【永濟村轉變發展方式:“實施綠化工程,提高森林覆蓋率,創造綜合效益。”】閻永強說,“看到村裡環境一天天變美,老百姓日子一天天富裕,我耳邊常常會響起老書記那句話:‘隻要方向正确,我們的日子一定會一天比一天紅火’。”

解析:

做法1:鼓勵村民,堅定方向,

做法2:作為黨員帶頭示範,

做法3:去發達地區考察學習

做法4:利用本地資源優勢,開辦工廠,

做法5:保持與大學合作輸送青年,學習科學技術與管理知識。

做法6:以身作則,并動員家屬、親戚支持村兩委的決定

做法7:引進科技型企業,發展農業加工工業,建設田園綜合體。

做法8:實施綠化工程,提高森林覆蓋率,創造綜合效益。

找到要點将答案整合一下

【參考】

1.黨員帶頭垂範。鼓勵村民,堅定方向;以赤子之心服務家鄉,無私奉獻;以身作則,動員親屬,支持村兩委工作。

2.發展村辦企業。到發達地區考察學習,因地制宜,利用本地資源優勢,開辦工廠;保持與大學合作,輸送本地青年人才,學習科學技術與管理知識。

3.轉變發展方式。邀請專家更新村級規劃,淘汰落後産能;引進科技型企業,發展農業加工工業,建設田園綜合體。

4.實現生态宜居。實施綠化工程,提高森林覆蓋率,創造綜合效益。

2020年公務員錄用考試(雲南多省聯考)

《申論》

答案及解析

根據給定資料3,歸納小孫為帶領村民脫貧緻富做了哪些工作。(20分)

要求:準确,全面,有條理,不超過300字。

一、試題分析

任務說明:本題的作答任務是根據給定資料3,歸納小孫為帶領村民脫貧緻富做了哪些工作。“概括”是指通過減少概念的内涵、擴大其外延從而形成新的概念的邏輯方法,實質是概念的外延擴大化、由種概念向屬概念的過渡以達到本質概念的過程。簡單來說就是從具體的資料中提煉要點,揭示本質。途徑即路徑。就本題而言,歸納概括小孫為帶領村民脫貧緻富做了哪些工作。

要求說明:準确:緊扣題目内容,精準反映資料内涵,語言表述規範準确;

全面:涵蓋題目所包含的核心要點,要點的提煉要準确到位,語言表達要周延。就本題而言,就是把小孫為帶領村民脫貧緻富做了哪些工作歸納出來

語言簡練:語言表達要簡明扼要;準确,清晰,有條理,不超過300字。這題目要求字數不能超過300字

二、材料分析

隻因看了一眼岩山,從此她就與岩山結緣。她就是D市岩山駐村幫扶工作組組長、駐村第一書記小孫。幾年前,小孫從一所名牌大學碩士研究生畢業,來到A省商務廳工作。有一次,省委、省政府組織“機關幹部下基層”社會實踐活動,她随着實踐小組來到了岩山。小孫進行了“實地考察”為下文小孫的工作作出鋪墊

“太美了!”小孫被岩山美麗的風景深深震撼,花紅柳綠,山清水秀,真是如詩如畫。當地淳樸的民風,熱情好客的村民令她印象深刻。不過,令她同樣印象深刻的還有岩山的貧困。岩山共有1345戶、4130口人,其中貧困戶占60%,人均耕地不足0.8畝,村民收入主要依靠傳統農業和外出務工,是典型的國家級貧困村。脫貧是這裡的村民一代又一代的夢想。如果能幫助岩山村這樣長期貧困的地方擺脫貧困,人生該是多麼有價值啊!小孫的心裡湧起一個強烈的念頭。

此時,D市正深入開展脫貧攻堅行動,巧合的是,岩山村正是商務局的對口扶貧村。小孫主動請纓,擔任岩山駐村幫扶工作組組長。“作為名校研究生,有更好的機會,為什麼選擇到偏遠鄉村?”面對不解的目光,小孫沒有回答,隻是報以微笑。

從駐村工作開始的第一天起,幫助岩山這個貧困村脫貧緻富的沉甸甸的責任,便落在了小孫的肩上。剛入村時,小孫準備先找村民了解情況,但卻聽到了這樣的風涼話:“咋還派個女幹部?一個城裡女人能幹啥?”

為了開好頭,獲取村民的信任,她和工作組同事,到田間地頭了解情況,走家串戶查找窮根。入村不到兩個月,就完成了全村所有貧困戶的走訪,做到村裡的“大事小情、家長裡短”都了然于心。小孫工作從實地調研出發:“走家串戶查找窮根,全面了解村情民情,獲取村民信任。”

随後,小孫與工作組同事組織村民參加手工紡織、月嫂服務等培訓班。小孫從開展實質性幫扶:“開展技能培訓”與此同時,他們籌集資金,在全村開工建設引水上山工程,徹底改變了村裡幾十年來缺水的落後狀況。從劃線部分概括出“籌集資金,引水上山”剛去的那一年,小孫注意到各家都用自家喂養的土豬腌制成臘肉,味道非常鮮美。除自己食用外,每年各家都會有可觀的剩餘。小孫與工作組同事在那年春節前,瞅準節日期間市場供貨量增加的機會,積極利用微信朋友圈、聯系微商等方式,全程參與推銷,不僅給村民換來了“過年錢”,還使岩山的臘肉小有“名”氣。【從劃線部分可以概括為“抓住市場機遇,線上銷售農産品,增加村民收入,提升農産品知名度。”】一連串雪中送炭的實質性幫扶拉近了村民和工作組的距離,村民們被小孫這位“女幹部”的真情付出深深打動。

“農村富不富,關鍵在支部。如何發揮基層黨組織的戰鬥堡壘作用是駐村幫扶的首要工作。”小孫深有感觸地說。為此,她和工作組同事帶着村民黨員積極開展學習教育活動,提升黨員的先鋒模範意識。小孫從開展實質性幫扶小孫從“強化基層黨建方面”來“開展學習教育活動,提升黨員先鋒模範意識”為了提高村幹部、村民代表引領産業發展、帶領群衆緻富的能力,小孫多次組織大家到周邊先進地區學習考察,“明顯感覺到岩山的民心齊了,村幹部的幹勁足了、水平高了。”小孫從開展實質性幫扶“學習先進經驗,提升幹部能力,增強工作積極性。”小孫幫助村民脫貧緻富的信心更強了。

如何用工業化理念改變村民傳統的生産生活方式,盡快引進增收産業項目為村民創造具有長期穩定收益的就業崗位,實現更多人的緻富奔小康,是駐村幫扶工作組和村兩委班子都要琢磨的“大事情”。在得知外省一家大型現代紡織企業老總是A省人,有回鄉投資的想法後,小孫和工作組便第一時間與他取得聯系,進行對接和項目考察。從畫線部分可以看出小孫是采取“招商引資”的方式來帶動發展,可以概括為“主動聯系企業,進行對接和項目考察”在充分了解到該紡織項目是非常适合岩山村的好項目後,小孫便積極與企業負責人溝通招商想法。針對企業提出的十幾條落實投資的實際問題,小孫帶領工作組到市、縣、鄉各項目主管單位咨詢政策、尋求支持。小孫是采取“招商引資”的方式“尋求政策支持,解決企業實際問題。”僅僅5個多月的時間,小孫和工作組就協助企業完成了項目選址、各項手續辦理、廠房建設、員工培訓等一系列重要工作。村幹部介紹說,目前,一個依托“村集體 公司 農戶”模式形成的紡織産業園區已建立起來。村民不僅可以在家門口就業,而且可以實現既拿薪金又領股金還得租金的長效增收,岩山村的脫貧夢正在逐步實現。從畫線部分可以看出小孫是從“建立産業園區”的方式來帶動經濟發展概括為“依托“村集體 公司 農戶”模式,實現就地就近就業,促進收入多元化。”

“咱們岩山再也不是那個靠天吃飯的窮地方了,現在不少在外打工的年輕人都回來了。”村民喜滋滋地指着駐村工作組的辦公室說,“變化就是從孫書記和她的組員到咱村來的那一天開始的。”

“我們的目标是成為北方最大的瀑布集散地。”一個更大的夢想在小孫心中一點點描繪。環境越來越好,夢想越來越大,“但是,作為一個共産黨員,我的信念和情懷不會變。”

解析:

要點一:走家串戶查找窮根,全面了解村情民情,獲取村民信任。

要點二:開展技能培訓

要點三:籌集資金,引水上山

要點四:抓住市場機遇,線上銷售農産品,增加村民收入,提升農産品知名度。

要點五:開展學習教育活動,提升黨員先鋒模範意識

要點六:學習先進經驗,提升幹部能力,增強工作積極性。

要點七:主動聯系企業,進行對接和項目考察

要點八:尋求政策支持,解決企業實際問題。

要點九:依托“村集體 公司 農戶”模式,實現就地就近就業,促進收入多元化。

将要點整合

【參考】

1.實地調研考察。主動承擔責任,走家串戶查找窮根,全面了解村情民情,獲取村民信任。

2.開展實質性幫扶。開展技能培訓;籌集資金,引水上山;抓住市場機遇,線上銷售農産品,增加村民收入,提升農産品知名度。

3.強化基層黨建。開展學習教育活動,提升黨員先鋒模範意識;學習先進經驗,提升幹部能力,增強工作積極性。

4.開展招商引資。主動聯系企業,進行對接和項目考察;尋求政策支持,解決企業實際問題。

5.建立産業園區。依托“村集體 公司 農戶”模式,實現就地就近就業,促進收入多元化。

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