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全勤獎怎麼規定合理
當月在公司規定的上班時間内未出現任何遲到、早退、請假、曠工者,公司給予全勤獎。
當月無論請事假或病假(不計時),均扣除本月100%全勤獎。
當月曠工一次即扣除100%全勤獎。
不服從安排怠工、息工、擅自離崗影響工作正常進行的扣除本月全勤獎。
全勤獎是每個公司自己設立的,各個公司設立的要求及支付标準都不一樣,屬于公司内部的規章制度,公司的規章制度隻要是合理的,不違背法律法規就是可以的。遲到扣不扣全勤獎,扣多少全勤獎,都以公司訂立的考勤管理制度約定的來說。