開辟新崗位,精益公司内部開發,有效複用知識提升交付速度
低代碼的興起為整個軟件開發行業催生多種新型崗位。在公司内部自有開發部門中,湧現了低代碼工程師與低代碼項目經 理等崗位,在公司自有低代碼平台的基礎上進行軟件的開發運維等工作。同時,放眼整個軟件開發行業,越來越多的公司 聚焦發展低代碼供給側産品,低代碼前端架構師、低代碼平台交付工程師、低代碼項目經理等一系列崗位紛紛湧現。在公 司内部開發部門中,低代碼平台重塑技術開發人員價值:一方面,交流門檻的降低節省IT人員大量時間,另一方面,業務 人員可自行開發部分需求,分工進一步明确,IT人員學習點朝着高效率處移動。 而在企業外部的整個行業,低代碼貫徹彙 編語言簡化趨勢,使得技術人員從簡單重複的任務中解放出來,專注複雜業務邏輯,高效複用知識闆塊,提高開發與測試 的速度,縮短交付時間,提升客戶體驗。
低代碼對軟件開發行業影響主要分兩方面:企業内部和企業外部。
企業内部:針對公司内部隻有業務提供IT服務,使用公司自有低代碼産品或其餘低代碼工具為公司進行軟件功能開發、項目實施與交付、測試。降低IT人員非必要工作時長,提高IT人員工作熟練度。
企業外部:專注為第三方企業提供軟件外包、軟件開發、軟件集成等服務的機構技術人員。可以抽象重疊部分為組件轉為沉澱知識,快速複用。
關于更多低代碼報告的情況,請關注銀彈谷回複“報告”即可下載系列報告詳細閱讀,文章來源:艾瑞咨詢《不啻微芒,造炬成陽:2022年中國低代碼行業研究報告 》。
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