領導噓寒問暖怎麼回答?（圖來來自網絡）對領導的噓寒問暖，先别急着感動，下面我們就來說一說關于領導噓寒問暖怎麼回答?我們一起去了解并探讨一下這個問題吧!
領導噓寒問暖怎麼回答
（圖來來自網絡）
對領導的噓寒問暖，先别急着感動
◎鈴蘭
作為一個情感豐富的新員工，多麼希望與領導相處融洽，得到領導的青睐，不求得到領導的額外照顧，隻求得到更多的機會鍛煉自己，讓自己可以盡快“入圈”。當然，跟領導搞好關系，必須有機會接觸才好。
機會還是來了。
（圖來來自網絡）
一個偶然的機會，頂頭上司臨時有事，我被委派代替他，跟大領導一起參加單位的應酬活動，我自然非常珍惜這樣的機會，以期給大領導留下一個好的印象。
第一次吃飯，她就和藹的噓寒問暖，問家裡爹娘情況、問有沒有男朋友、問工作是否順心……大領導藝是女人，給人的感覺很是平易近人，語氣充滿關切。讓人感覺很溫暖，我很感動。
第二次依舊如此，她再次問我的爹娘情況、問我有沒有男朋友、工作是否順利……她還要了我的手機号碼，存下，說對我印象不錯。我想，她也許跟我一樣記性差吧，便随着她的問話，再次認真的回答(好在我不喜歡撒謊，不用擔心說話穿幫的問題)。
（圖來來自網絡）
及至第三次見面，她依舊和藹可親的噓寒問暖，依舊問東問西，問題依舊如故。我便知道，她隻是随口一說，完全沒話找話的意思，而我卻走了心。隻是，這次，我沒有感動，而是微笑着猜測她下一句會問什麼問題，會說什麼話，結果猜到八九不離十，内心暗樂。
哎呀！女人記性差沒啥稀奇，連說話模式都沒長進，叫人豈不可樂？
我想，對于領導的噓寒問暖不必急着感動，因為你很在意的态度，也許隻是她沒話找話的随口一說罷了。
（原創作品，抄襲必究！）
标簽：女人 情感 感動
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