職場新人注意事項和陷阱?領導給你介紹的供應商，讓你從技術角度把關，要格外小心；這類供應商，肯定已經和領導之間做好了充分的溝通工作，也得到了領導的充分信任；當公關成本遠高于産品質量成本的時候，勢必産品質量就會下降，那麼未來暴露出的問題隻會發生在使用環節，當初技術把關的你，難辭其咎，接下來我們就來聊聊關于職場新人注意事項和陷阱?以下内容大家不妨參考一二希望能幫到您!
職場新人注意事項和陷阱
領導給你介紹的供應商，讓你從技術角度把關，要格外小心；這類供應商，肯定已經和領導之間做好了充分的溝通工作，也得到了領導的充分信任；當公關成本遠高于産品質量成本的時候，勢必産品質量就會下降，那麼未來暴露出的問題隻會發生在使用環節，當初技術把關的你，難辭其咎。
在特殊情況下，領導做出的特殊指示，想辦法要留痕；工作中，經常會出現特殊、緊急的情況，沒有時間按照正常流程去處理，領導口頭做出的緊急指示，作為下屬是一定要執行的；但是等處理完，大家就不會關心處置過程的缺失了。尤其是國企，在未來的審計一旦查出問題，誰會想起來這件事，即使想起來了，誰會替你證明。
部門之間配合工作，傳遞通知、文件渠道五花八門，盡量是郵件；部門之間配合工作中，傳遞的文件形式五花八門，微信，照片，未蓋章的确認單；如果以後工作進展順利，是沒有問題，一旦出現問題，沒有功夫去翻微信。
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