文/跳跳媽媽談教育

報考2021年國家公務員考試人數達到了171萬，突破曆史新高。

曾經被人嫌棄的公務員，為什麼成為年輕人的“主流選擇”？主要還是因為近幾年來整體就業環境不是很景氣，大學本科畢業生，很難憑借學曆找到一份不錯的工作，小企業的員工還随時面臨着失業風險。

這時人們意識到了有一份穩定工作是多麼重要的事，公務員作為鐵飯碗榜首，就成了年輕人的主流選擇。

公務員工作雖穩定，但并不适合每一個人。

公務員崗位的弊端

競争壓力大；越來越多的人選擇考公務員，但是崗位名額有限，一些熱門崗位競争比例達到了2000:1，想順利考上公務員堪稱“蜀道難”啊！

薪資待遇低；公務員工作是很穩定，同樣薪資待遇也很穩定，農村基層公務員基本工資在2500元左右，各類補貼加在一起也不到4000元，城市公務員也同樣，薪資待遇與其他有技術含量的崗位相比很低。

晉升速度慢；公務員晉升流程很繁瑣，首先要滿足一定的工作年限，對于年限要求還很高，一般基層公務員想要晉升為科員，至少要在崗位上工作4年以上，滿足年限了也不一定就成功晉升，還需要在崗位上做出一定的成績，所以晉升很難。

因為薪資待遇低、晉升難，很多公務員一輩子都是基層科員崗位，掙着3000-5000元的工資，生活質量也難得到保障。

而有一種特殊的公務員，考上就是預備幹部，不用擔心晉升速度這一問題。

有一種特殊公務員叫做選調生

上面我們說了，公務員晉升非常難，需要滿足一定的年限，晉升為縣級幹部至少要在崗位上工作10年以上。

那為什麼經常在網上聽說90後年輕有為村長縣長呢？就年齡而言，他們肯定不滿足晉升年限，那怎樣成為幹部級别崗位人員的呢？

他們大多數都不是普通公務員，而是一種叫做選調生的特殊公務員。

所謂選調生就是在各大高校選拔出成績優異、品德高尚、具有創新能力和一定領導才能的學生，參與公務員遴選考試。

選調生共分為3種，分别是中央選調生、定向選調生和普通選調生，組織所在地不同名稱也就不同，其中定向選調生是最好的，相當于有工作地保障。

選調生考試和普通公務員考試一樣，都是通過筆試、面試、體檢、政審幾個大選拔環節成功上岸的，而選調生又與普通公務員不同，考上後先去基層工作一段時間，回到黨政機關單位後，就是幹部起步，完全沒有晉升方面的困擾。

選調生跟普通公務員相比好處多多，但是選調生可不是誰都能有機會考上的，需要滿足一系列特定的條件。

選調生需要滿足哪些要求？

• 48所定向高校的應屆生

每年中央政府機關或者是地方政府都會去各高校對于優秀的學生進行考察，所去的學校都是特定的，為下圖所示的48所高校，都是國内數得上名的好學校，包括清華北大、浙大、複旦等等高校。

隻有這48所學校的學生有資格參與選調生遴選招錄，其他學校的學生成績再好再優秀也沒資格。而且還必須是應屆生，畢業幾年後，工作不順利想再回來再考選調生，那是癡人說夢。

• 黨員身份或幹部身份

選調生對于學生身份也非常看重，必須滿足黨員身份或者是幹部身份，黨員不用多說，大學四年獲取資格，成功入選黨員，幹部則是校級幹部、團委幹部，最少也是一個班級幹部，否則是沒有資格參與選調生的。

其中黨員身份是最加分的，如果你是黨員在選調生過程中具有優勢。

• 本科四年的績點

能進入選調生評選過程中的學生，都是足夠優秀的，而成績是最基本的要求，在選定一位學生參與選調生，會對其大學四年的績點進行查看，每一科都是A 成績，才有資格成為選調生。

總結：

選調生被稱為“名校學生的快車道”，隻有名校學生才有機會通過這條捷徑成功公務員，作為預備幹部被重點培養。

當然了也并非所有名校生都有這樣的機會，需要足夠的優秀。

所以雙一流高校學生，如果有成為選調生的打算，就從大二開始着手準備吧，先通過學習成績獲得導員的認可，獲得成為黨員的資格，其次搞好的自己的成績，增進才能，變得足夠優秀，讓别人看到。

你有想法成為選調生嗎？歡迎留言交流分享。

專注教育那些事！每天分享小、初、高、大學生的日常，解讀教育中遇到的點滴瑣事，如果你也對教育那些事感興趣，請關注我，把我的文章分享給更多喜歡研究教育的人，一起探索教育的秘密。

（以上圖片均來源于網絡，如有侵權請聯系删除。）

,