社保是每個職工入職的時候都需要辦理的，這對于我們來說是非常重要，因為參加社保累計15年，年齡符合退休标準就可以領取養老金了。然而有些人到了退休還沒繳滿15年，那麼，社保不滿15年能一次性補繳嗎？相關内容分析，一起看看吧！
社保不滿15年能一次性補繳嗎
如今國家法定的企業職工退休年齡是：男年滿60周歲，女工人年滿50周歲，女幹部年滿55周歲。但是如果社保繳費年限還不滿15年，就可以申請一次性補繳了，前提是必須要達到一定的條件才可以一次性補清的。
主要有這三種情況是可以一次性補繳的，就像出生在1961到1982年之間的下鄉知青、在國營企業或事業單位工作過且于2011年前退休的、以及本地戶籍，曾經參加過職工養老保險的大齡人員等。因此，隻要滿足以上條件的，就可以進行一次性補繳了，但是繳費年限越長，繳費基數越高，退休後能領取的養老金就越多。
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