社交新零售時代，傳統企業轉型必須擁有專業的團隊，豐富的操盤經驗，能迅速解決起盤過程中的問題，還有企業的頂層模式設計、招商動銷以及商學院體系，讓企業的運營與時代的同步，品牌才會有源源不斷的流量裂變，不然品牌後續過得非常艱難。
個性化營銷
在商品越來越個性化、豐富的品類的情況下，沒有辨識度是最大的問題，傳統企業要想脫穎而出，必須抛棄傳統的灌水式營銷，改變以前的打法，以社交屬性為主進行全新的運營，新建産品優勢，提煉賣點，把差異化、個性化做好，才能真正黏住用戶，用戶才會記得你，同時主動幫你宣傳推廣，從而形成口碑營銷和粉絲群體。
積累粉絲進行招商
企業可以先打造創始人IP，持續不斷的輸出、貢獻價值，讓用戶真正獲得有用的信息，通過直播圈到第一批粉絲，此時你就成為意見領袖，搭建好自己的流量池，這些流量都是非常精準，黏性較高，再分享項目活動，讓他們參與進來，同時開始企業的招商，從這批粉絲中篩選種子代理。
幫扶培訓
企業要建立自己的幫扶體系，打造系統的幫扶培訓系統，幫助代理迅速提升能力，團隊就會變得越強，招到的代理就越多，所以要塑造團隊的創造力、凝聚力，金牌導師要用心培訓、苦心經營，成就代理，方能成就品牌，從而領跑微商行業的發展，站在微商界的頂峰，财富迅速向你彙聚。
微商品牌通過各種平台輸出個性化内容，打造産品IP、品牌IP等等，再加上運營過程中，不斷的融入人格化的屬性，讓品牌擁有更強大的IP光環，從而實現長遠的收益。如果你還有其它問題，可以在下方評論交流，還有微商操盤PPT贈送，點贊富三代，評論瘦十斤，轉發美一生。（圖片來源網絡，文章由【閃電運營陳敏希】原創發布，未經允許不得轉載）
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