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小崗村實踐調研的主要成果
小崗村實踐調研的主要成果
更新时间:2024-09-29 03:20:58

小崗村實踐調研的主要成果?40多年前,發轫于安徽省鳳陽縣小崗村的大包幹,拉開了中國農村改革的序幕,我來為大家講解一下關于小崗村實踐調研的主要成果?跟着小編一起來看一看吧!

小崗村實踐調研的主要成果(小崗村裡的年輕人)1

小崗村實踐調研的主要成果

40多年前,發轫于安徽省鳳陽縣小崗村的大包幹,拉開了中國農村改革的序幕。

冬夜的一紙協定,如驚雷般響徹大地,18個鮮紅的手印,珍藏在大包幹紀念館裡。

昔日吃糧靠返銷、生産靠貸款、生活靠救濟的“三靠村”,如今成了大包幹紅手印、确權頒證紅簿子、集體股份合作分紅利的“三紅村”。憑着敢想、敢幹、敢為人先的“大包幹”精神,小崗人實現了從貧窮到溫飽、再到富裕的轉變。希望的田野上,長出了富民産業,全村走上了三産融合的新路子。

如今,新一代的小崗人接過老一輩的接力棒。他們傳承了父輩們的精神,乘着鄉村振興的東風,在這片熱土上繼續編織新的小崗夢。

退伍軍人楊偉:

“我想為村裡做點什麼,和小崗村共同進步”

細雨後,鄉間小路有些泥濘。

走進大棚,熱浪襲來,草莓鮮紅,葉子翠綠。安徽省鳳陽縣新時代家庭農場的負責人楊偉蹲下身,一手細心撥開果實,一手輕輕摘掉老葉。“溫度上來了,葉子瘋長,得抓緊掰葉。”年紀輕,個兒不高,他卻和土地打了8年交道。聊起草莓來,楊偉頭頭是道。

2012年,25歲的楊偉即将退伍,面臨一個抉擇:在外打拼,還是回家鄉發展。

“這些年,村子變化大。以前住平房,現在進小區;過去看病得去鎮上,如今村裡就有衛生院,學校更是從幼兒園到初中全覆蓋。”楊偉掰着手指頭,細數着家鄉巨變。

回來能幹啥,他心裡沒底。可憑着一股子想要小崗村發展更好的勁兒,楊偉下定決心:返鄉創業!

農業是小崗的根,村裡最多的就是地。何不流轉土地,當一回“新農民”?說幹就幹。2013年,楊偉流轉了12畝地。一開始,沒經驗,學人家,大棚種菜。沒想到,不僅産量不高,銷路也沒找着,兩三萬塊錢打了水漂。

正當楊偉手足無措之際,一次外出調研給了他啟發。“悶在田間自個兒琢磨可不行,聽從朋友建議,我跑到了定遠縣‘取經’。”楊偉直言,多看、多跑、多學習,特色種植還得結合小崗村的實際。

這些年,村裡遊客不斷。楊偉流轉的土地對面就是大包幹紀念館。于是,他打定主意:開個草莓園,做采摘。沒技術,就請專家上門指導;沒人手,就找來村民幫忙幹活;至于市場,楊偉則瞄準了前來參觀的遊客。

“頭一年,效益不錯,可草莓總壞果。找了專家請教,才知是種得太密,保濕不夠。”在楊偉看來,摸索着種地,自己沒少走彎路,卻也積累了很多經驗,也是一筆寶貴的财富。

那幾年,從品種到技術,從田間管理到打開銷路,他由一竅不通變成了行家裡手。草莓種植效益好,漸漸地,楊偉擴大了種植規模,還增加了葡萄、西瓜等新品種。

如今,農忙時節,楊偉的家庭農場裡,随處可見村民拎着麻袋,掰葉疏果。“工錢80元一天,就是拔草摘葉子,挺輕松。”69歲的村民李井鳳手上不停,邊走邊說,“村裡現在活兒也多,忙完這個,下午我還要去做保潔呢。一年下來,接點零活,都能掙個小1萬元。”

自己富,不算數,還得帶着群衆一起緻富。2014年當上了小崗村團委書記後,楊偉一直琢磨着怎麼帶領村民緻富。開展團日活動時,楊偉經常叫上青年農民和青年緻富能手。“以前大家太局限,養幾頭豬、種幾畝地,能吃飽穿暖就行。”楊偉坦言,通過交流讨論,村民們逐漸意識到,得找準定位,和小崗村一起發展,“我想為村裡做點什麼,和小崗村共同進步。”

10個人,兩輛車,沒事兒就往村外跑。去皖南看瓜蒌種植,到皖西學稻蝦共養。現在,在楊偉的帶動下,小崗村的青年農民,有的種上了黃桃,有的稻田裡養蝦,大家不僅努力緻富,還為村裡的鄉村旅遊紛紛出力。

自主創業者吳斌:

“心裡憋着一股勁兒,得像老一輩小崗人那樣敢闖敢試”

火燒旺,油下鍋,撒下蒜瓣和姜末。

耳邊傳來滋滋聲響,空氣中彌漫着陣陣香味。腌好的鳜魚早已煎熟,吳斌利落地放入鍋中。調味、收汁,關火、起鍋。

今年25歲的吳斌,在村裡經營一家農家樂。三進小院幹淨整潔,前店後屋井然有序。望着如今生意火爆的小店,他不禁回憶起自己當初“拜師學藝”的經曆。

吳斌的母親王如霞,過去開了個小商鋪。自家種的葡萄、黑豆,賣給來往遊客。時間一長,供不應求,吳斌就開始琢磨:“這麼多人,總得找地方吃飯,自家房子靠近景點,正好拿來做農家樂。”

當大廚,吳斌以前從未想過。不會做飯的他,2018年憑着一股闖勁兒,拎着行李,就去了鳳陽縣劉府鎮朋友家學藝。

離開家人,租房在外。從一開始刷碗,到後來配菜,但凡有空,吳斌就會站在師傅身邊看。“怎麼煎魚,如何炖湯,他一邊做,我就把大緻的步驟記在心裡。晚上回去後,慢慢回憶,再一條條寫在本子上。”吳斌說。

白天幹活,晚上整理筆記,對吳斌來說,并不輕松。可作為新一代小崗人,他心裡總是不服輸:老一輩按下“大包幹”的紅手印,把小崗從“要飯村”變成了“富裕村”,“心裡憋着一股勁兒,得像老一輩小崗人那樣敢闖敢試。這種不怕吃苦的精神,自己得傳承。”

好在,細緻的他上手很快,學藝也逐漸從理論進入到實操階段。“飯館打烊後,員工吃的飯就由我來做。放多少鹽、倒多少醋,這些細節我也逐漸掌握。”吳斌笑着說,筆記越寫越厚,一年後出師時,已記滿整整一本。

2018年年底,吳斌的農家樂開張。一開始,生意不錯,沒想到,到了夏天,卻成了淡季。天氣熱,遊客少,菜買多了,容易壞。一個月下來,他賠了1萬多塊錢。“後來,我幹脆不買菜,可時不時又來一桌客人,那陣子真是焦頭爛額。”思來想去,吳斌把主意打到了小崗人身上,“為啥村民聚餐不來我這?歸根結底,還是飯菜不合口味。”

創新菜品,再次進修。2019年,吳斌前往甯波學廚,花了兩個多月時間,學到了新菜式。“拿鳳陽豆餅來說,看似簡單,卻有好幾種做法。以前的我隻會紅燒,現在還學到了炖湯、油酥兩種新菜譜。”吳斌笑着說。

辦農家樂已是第三個年頭。結合小崗村發展的紅色旅遊、鄉村旅遊和研學遊,吳斌家的生意越來越紅火,也有了越來越多的本村顧客。作為店裡的大廚,吳斌還要自己采買、擇菜、翻炒忙個不停,一天下來經常腰酸背痛:“累是累了點,但留在老家,每年都能看到村子的新變化。美麗小崗的建設,我也想參與和見證。”

說話間,他又接到了中午的訂餐電話:“兩桌是吧?好嘞,包廂留好了,你隻管來!”

紀念館講解員嚴淑淑:

“把小崗精神傳遞出去,是新一代小崗人應盡的責任”

“1978年12月的一個寒夜,小崗隊18戶農民簽訂‘秘密協議’,按下了鮮紅的手印,連夜将生産隊的土地、耕牛、農具等按人頭分到各家各戶,搞起了大包幹。”大包幹紀念館裡,90後講解員嚴淑淑站在展闆前,正為前來參觀的遊客做講解。

嚴淑淑是“大包幹”帶頭人之一嚴俊昌的孫女。今年24歲的她,從小就受爺爺影響。“小時候,爺爺總教育我要珍惜糧食。”嚴淑淑說,在爺爺的記憶中,過去的小崗村,住的是茅草房,點的是煤油燈。人們餓起肚子來,啃樹皮、吃草根,日子十分艱苦。

“每當聽到這些故事,我總會被觸動。沒有老一輩大包幹人闖字當頭、艱苦創業的精神,就不會有現在的小崗村。”于是,為了将大包幹精神傳承發揚下去,2015年,“包三代”嚴淑淑當上了講解員。

從沈浩同志先進事迹陳列館到“當年農家”景點,再到大包幹紀念館,一天下來,嚴淑淑要接待三四批遊客。“走完一趟,得花近兩個小時。有時忙起來,連喝口水的時間都沒有。”嚴淑淑說。

而在講解過程中,為了讓内容更加生動,她不僅向爺爺請教,用講故事的方法還原那段曆史,還會經常和遊客互動。嚴淑淑介紹,6年來,自己被問到最多的問題是:“你們小崗村現在發展咋樣了?”

這一問,讓她犯了難。柏油路、小洋樓,學校醫院全都有。在嚴淑淑看來,村中生活和城裡沒多大區别。可怎麼給遊客解釋清楚?

去村部,查資料。用數據說話,更加直觀明了。“2020年,小崗村村民人均可支配收入是2.76萬元,村集體收入達到了1160萬元;而在2003年,村民年人均收入隻有2300元。”一番對比解釋,遊客發出陣陣驚歎。

至于被追問“小崗村是如何發展的”,嚴淑淑也應答如流:“小崗主要是三産融合,三步并作一步走。現在,我們不僅建了高标準農田,種出的水稻還能直接供給小崗蒸谷米公司。遊客越來越多,農家樂也辦了起來。”

鄉村要振興,年輕人是主力。嚴淑淑所在的小崗村旅遊投資管理公司中,像她這樣的年輕人不在少數。員工平均年齡35歲,大多都是小崗村人。2019年,圍繞田園觀光、農事體驗和鄉村民俗,小崗村旅投公司辦起了研學遊。

在承擔講解任務的同時,嚴淑淑還當上了臨時“班主任”,帶着孩子們體驗農耕生活。“都是周邊學校的學生,既有小學生,也有初中生。根據課程安排,我們還分成了一日遊和兩日遊。”嚴淑淑說,春耕時節,她會帶着孩子們種蠶豆、跳花鼓舞,“親手種下種子,能讓他們意識到食物的來之不易,以後也會更加珍惜。”

從事講解工作6年來,每逢提到“嚴俊昌”這個名字,嚴淑淑都有一種自豪感。當遊客們得知她是“18個紅手印”之一的後代時,都會争着和她合影。“用這樣一種形式,把小崗精神傳遞出去,是新一代小崗人應盡的責任。”嚴淑淑說。遊 儀

來源: 人民網-人民日報

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